转岗公司要我们签离职再签入职合同，这样会影响我以后裁员赔偿吗？

更新时间：2022-10-03 15:03:16

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转岗公司要求我们签署辞职和雇佣合同。这会影响我未来的裁员补偿吗？

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员工主动提出辞职的，一般情况下公司是不用赔偿的。根据劳动合同法第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

2022-10-03 14:58:02

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辞退员工有补偿吗根据《劳动合同法》第46条规定，用人单位按照劳动法第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿

2022-10-03 15:02:15

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你好，可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份，已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后，应该会得到合理的处理。

2022-10-03 15:03:16

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