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没有签订劳动合同，公司以拒绝支付工资为由拒绝了
更新时间：2022-10-04 17:52:47
问题描述：
没有签订劳动
合同
，公司以拒绝支付工资为由拒绝了
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公司未依法办理工商登记注册手续，没有合法的经营资格，不具备经营主体资格的独立
法人
。其以公司名义招用并开展经营的行为是违法的，需要对劳动者的合法劳动支付相应的劳动报酬，但无需支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额
2022-10-04 17:48:00
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未签订劳动合同是否需要支付双倍工资需要根据实际情况判断：
1、在1个月内的，无需向劳动者支付双倍工资。
2、超过1个月不满1年的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。
3、满1年的，视为双方无固定期限劳动合同
2022-10-04 17:50:45
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您好，如发现用人单位有违规不支付工资的行为可以收集
证据
到劳动局投诉处理，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在
劳动关系
就可以。
2022-10-04 17:52:47
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