我的劳动合同已经过期一年半了。到目前为止，公司还没有要求我续签合同。我还有一家公司在工作。在这种情况下，我能要求公司赔偿吗？

更新时间：2022-10-06 15:58:10

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我的劳动合同已经过期一年半了。到目前为止，公司还没有要求我续签合同。我还有一家公司在工作。在这种情况下，我能要求公司赔偿吗？

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除了单位在劳动合同到期后以原条件或更好的条件要求与员工续约但员工不续约的情况不用补偿，其他情况不续签都需要补偿。《劳动合同法》第46条规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照劳动合同期满终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金

2022-10-06 15:53:52

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劳动合同到期公司不续签的，应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十六条规定：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿

2022-10-06 15:55:39

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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。

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