首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我是临时工,今天不请假就不去上班。是旷工吗?
更新时间:2022-10-11 09:51:48
问题描述:
我是临时工,今天不请假就不去上班。是旷工吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
912841
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
要看工作时间约定
2022-10-11 09:45:48
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1859040
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
看劳动
合同
对加班的约定
2022-10-11 09:48:05
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1780611
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
您好,依据单位的规定办理
2022-10-11 09:51:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
不发工资不去上班算旷工吗?
劳动合同纠纷
6747
我辞工到期了,不去上班,算旷工吗?
你好,请问你们有签订什么合同吗?正当理由请假是员工的权利,你现在辞职是否违背了当时合同的规定呢?员工辞职必须要提前向单位说明,避免不必要的损失
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
春节请假不批算旷工吗
法定节假日
6638
员工请假不批算旷工吗
劳动关系争议
4869
生病请假没去上班,是旷工吗?
如果职工请的是病假、婚假、产假、丧假、年休假等假期,且符合请假条件、请假流程也符合规定的,则单位无故不批不算旷工。如果请的是事假的话,则还是需要用人单位审批通过
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
生病请假不批算旷工吗
员工违纪处理
1666
临时工星期天没有请假,没有上班,是旷工吗?
按照单位的规章制度处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
生病不顾上班,还要请假,算旷工吗?
如果职工请的是病假、婚假、产假、丧假、年休假等假期,且符合请假条件、请假流程也符合规定的,则单位无故不批不算旷工。如果请的是事假的话,则还是需要用人单位审批通过
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位不排班,就没去上班,算旷工吗?
你好,单位不排班也要去单位报道。否则会被认定旷工。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
小时工,请假公司不给,我就没去上班了,这样算不算旷工?
你好,这个肯定都是违法的,你可以投诉举报的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1515
厂22制,星期天是上班的,但是我不想去,私自不去不请假算不算旷工?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1115
今天不去上班,算旷工吗?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老师得了精神分裂症,会被学校解雇吗?
您好,按照公司章程规定处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
780
在微信上和劳务商量工价,工厂签合同的工价变了
您好,建议协商解决,如无合同约定工资标准,单位更改不好主张,但是应当高于法定最低工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
685
我以前8点上班下午5点下班有一个小时加班,现在公司要求我下午5.30下班还是1个小时加班合法吗班还是
公司调整工作时间需合规。如认为不合法,可:1.与公司协商,要求合理解释并调整;2.向工会反映情况,寻求支持;3.准备证据,提起劳动仲裁或诉讼。选择适合自身情况的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
但补贴还没有支付。我该怎么办?
支付什么,请具体内容
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
480
化工厂要求员工每天12小时违法吗?
按劳动法的规定确定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好厂里面要抽35的提成正常吗
在处理厂里面抽成问题时,首先要审查劳动合同或协议,看是否有明确的提成比例规定。其次,要对比相关法律法规,确保提成比例在合法范围内。若存在不公平或违法行为,可收集
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我现在所在的工厂要求穿工衣后期从工资里扣一百块钱要求做满一年一年才能免费拿工衣如果不穿的话还要罚款
作为劳动者,要避免工资被无故克扣,应确保与雇主签订明确的劳动合同,并了解其中的工资支付条款。同时,要保留工资支付记录,以便在出现争议时作为证据。如遇工资被克扣,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
摔伤没法到单位请假,只出示相关材料,不写假条,算旷工吗
摔伤请假应合规。先与单位沟通,说明情况并提交医疗证明。若无法写假条,可通过电话、邮件等方式申请。确保按单位规定流程操作,避免旷工风险。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
银川律师
同城律师:
贺兰县律师
灵武市律师
永宁县律师
兴庆区律师
西夏区律师
金凤区律师
热门推荐:
临时工工龄计算规定
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
最新临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)
5869人下载
最新临时用工合同
5869人下载
最新临时工聘用合同
5869人下载
临时用工合同
5869人下载
律师解答动态
刚刚
丘敏律师
近期帮助 14510 人
做主播公司没签合同怎么留存薪资证明和在职证明没有打卡没有工牌也没有工资条
刚刚
陈凤律师
近期帮助 24138 人
孩子骑电摩撞死了对方,孩子未满16周岁
刚刚
李玉晴律师
近期帮助 35157 人
猪场封闭式管理让员工两个月休一次假合法吗
刚刚
陈凤律师
近期帮助 24138 人
儿子签补偿款协议书,父京反对有效鸣在
25秒前
湖北昭福律所律师
近期帮助 9656 人
收到快递,东西不是我买的,电话名字地址都是我的
34秒前
广东天习律师
近期帮助 87491 人
你好,我打胎的事情被村里的姐妹知道了,我们吵架了,她威胁我,要和别人说我打胎的事情,有我的病历本,
50秒前
李惠律师
近期帮助 126 人
我与他人引起矛盾他人让我们去道歉并且想打我们我们因害怕报警叫来了特警最后结果是误会,但是留了一部分人
1分钟前
陈凤律师
近期帮助 24138 人
要是调解的话,是对方两个人给一个人钱还是怎么办?要是走刑事案件拘留的话,还是他那两个人进去呀?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询