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在公司:公作期间本人腰间盘突出能否提出要求赔钱，？劳动法有那些规定？
更新时间：2022-10-12 19:10:46
问题描述：
在公司：我可以要求赔偿我在工作期间突出的腰盘吗，？《劳动法》有哪些规定？
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劳动合同法
规定用人单位应当按照劳动
合同
约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
2022-10-12 19:05:29
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劳动法拖欠工资的规定有：《劳动法》第五十一条规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资
2022-10-12 19:08:42
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根据《
工伤保险条例
》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：
（1）医药费由用人单位全额垫付；
（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；
（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；
（4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；
（5）如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1-6级伤残），一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金（5-10级伤残解除合同后领取）和一次性伤残就业补助金（5-10级伤残解除合同后领取）等待遇。 因各地的《工伤保险条例》规定的标准不同，各地所领取的赔偿金额也不一样。
2022-10-12 19:10:46
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公司已终止劳动合同，是否可以向公司索要赔偿？？有什么法律规定依据吗？
根据具体情况确定
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