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我在一家私营企业打工，当初签订劳动合同的时候只有基本工资，没有绩效、奖金等。

更新时间：2018-08-02 06:56:10
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我在一家私营企业打工，当初签订劳动合同的时候只有基本工资，没有绩效、奖金等。
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    只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打12333针对投诉相关事务进行咨询。
    2018-08-02 06:52:00
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    自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的，视为双方已经形成无固定期限劳动合同。
    2018-08-02 06:55:13
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    依据《工资支付暂行条例》
    第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。
    用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
    （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
    （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
    （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
    经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
    第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
    2018-08-02 06:56:10
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尚在试用期。公司签署劳动合同后没有给我，并说一直以来都这么操作。支付工资只是给我基本工资，绩效不考核
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这要看你们合同的具体约定和相关证据
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还没有签劳动合同，快发工资的时候老板告知培训期间没有工资，但这只是基本工资又不是绩效
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我打工的企业去年没有发给我绩效工资，说是不发了，绩效工资是签了合同的，请问该怎么办？
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我在一家房产中介上班，没签劳动合同，老板不按薪酬制度支付工资及提成？
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我在深圳一家私营企业工作，实际的底薪5000元在合同上，是写了按照底薪 绩效 全勤 补助等形式
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假如要辞职，怎么办？
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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说每个月给我在他公司挂职，从公司账户给我钱有什么危险吗？
你好，可以协商解决，也可以起诉处理
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我在劳务派遣公司工作了三年半，我能回来吗？
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因为我在秘密采访中被公司拍照，说服务不符合标准，我将被罚款1200元，扣除3个月。这合理吗？
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但一直拖着我不安排入职。我该怎么办？
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