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这种情况员工辞职后能否让公司补交保险费?还有就是员工自己交的保险,辞职后能否让公司补回保险费?
更新时间:2022-10-18 04:45:50
问题描述:
公司向员工支付现金而不是社保。在这种情况下,公司能否在员工辞职后补足保险费?还有由员工自己支付的保险。公司辞职后能否补足保险费?
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用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险对于公司而言是强制性的义务,无论是公司还是劳动者都必须履行。因此,即使劳动者不想参加社会保险也是不行的,用人单位必须为职工缴纳社会保险费
2022-10-18 04:42:27
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如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动
合同
证明书记录确定停保时间,当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保
2022-10-18 04:44:36
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单位未购社保,员工可以以此为由提出解除劳动合同并要求经济补偿,但有两种情况是不支持的:
1、之前以其他理由提出了辞职,后又以未购社保为由不支持;
2、员工入职时写过声明自己自愿不购买社保,后又以未购社保为由不支持
2022-10-18 04:45:50
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