您好,未签订劳动合同,旷工一天扣三天工资合法吗?

更新时间:2022-10-20 11:45:35
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旷工一天扣三天工资合法,因为根据《劳动合同法》,规定了用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,旷工一天应当指扣除当天的工
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旷工一天扣三天工资合法吗
旷工一天扣三天工资合法吗
劳动合同纠纷 32591
旷工一天扣三天工资合法吗?
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旷工一天扣三天工资不合法。因为根据《劳动合同法》,规定了用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。旷工一天应当扣除当天的工
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旷工一天扣三天工资合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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旷工一天扣三天工资合法吗?
你好,根据劳动合同及规章制度处理!
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