工厂被开除扣违约金吗？

更新时间：2022-10-26 00:06:48

问题描述：

工厂被解雇后是否扣除违约金？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助976508 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

需要支付经济补偿金

2022-10-26 00:06:23

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1013757 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

不服可以申请劳动仲裁

2022-10-26 00:06:26

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

被辞退要扣工资吗

被辞退要扣工资吗

因为吵架被公司开除有违约金吗？

不会因为被行政处罚就被单位开除。但是如果劳动者被依法被追究刑事责任的，用人单位有权向劳动者提出解除劳动合同，并且用人单位可以不向劳动者支付经济补偿。<br>

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

签了合同被辞退要付违约金吗

签了合同被辞退要付违约金吗

没签合同能扣违约金吗

没签合同能扣违约金吗

旷工公司开除，需要支付违约金吗？

旷工造成损失被辞退的应交违约金。旷工对公司造成损失的，公司有权要求赔偿，赔偿依据双方劳动合同的约定或单位规章制度的规定、过错的大小、损害的程度以及劳动者的工资收

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司可以罚款扣工资吗

公司可以罚款扣工资吗

员工被开除需要向公司交违约金吗？

需要结合具体情况分析

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被工厂开除了，要被扣工资吗

是什么原因被开除呢？有没有给赔偿。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工厂暑期工人被上级解雇需要扣除违约金吗？

员工在正常情况下解除劳动合同的，不需要付违约金；但是没有工作至约定的服务期年限或者违反竞业限制条款，给用人单位带来损失的，需要按约定向其支付违约金；认为违约金的

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被公司开除还要扣钱吗？

你好什么时候的事情 jk想修说明

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工厂给开除扣钱合法吗？

一、开除扣工资合法吗 1、开除扣工资不合法。只要劳动者是正常提出辞职并离职的，用人单位就不可以扣押员工工资，在离职当天就应当结清所有的劳动报酬，如果单位不是在离

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被单位开除，被扣工资合理嘛

被单位开除需要看因为什么原因，被扣工资不合理

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同提前离职要付违约金吗

提前离职是否支付违约金，要看具体情况。如果违反服务期约定或保密协议，需要支付。建议查看劳动合同条款，咨询专业律师，选择合法合规的离职方式。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

实习要盖公章然后公章一直下不来怎么搞

若公章一直下不来，可尝试与实习单位协商，了解原因并寻求解决方案。如单位无法及时解决，可考虑向学校或相关部门反映情况，或咨询法律专业人士，选择最合适的处理方式。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工没有完成好工作，老板扣工资合法吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司停产裁员是否按解除劳动合同前十二个月的平均工资进行赔偿？

是的。公司停产裁员时，如合法裁员，需按劳动者工作年限支付经济补偿；如非法裁员，应支付双倍经济补偿。同时，可与劳动者协商解除劳动合同，达成双方满意的解决方案。具体

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如何向劳动局投诉美团乱扣骑手的钱15？

你好，结合具体案情分析

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司竞业禁止协议中规定不能去公司的客户或合作单位就职，合作单位包含供应商单位吗?

按照员工与公司签的合同为准

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想问问就是入职未签订劳动合同而是口头约定试用期并且以我工作问题口头延长我的试用期是否违反劳动法

对这种情况，常见处理方式包括：1. 与雇主沟通，要求签订书面劳动合同；2. 保留相关证据，如工作记录、薪资单等；3. 咨询专业律师，了解自身权益并寻求法律支持。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在实习单位签订的实习协议到期后，我可以直接离开吗？

实习协议到期后，处理方式需视情况选择。通常可与单位协商续签或离职，若单位侵害权益，可依法解除劳动合同。选择时应考虑个人职业规划、单位态度及法律法规要求，确保自身

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

含违约金比例的个人借款合同范本参考

5869人下载

合同解除赔偿违约金协议

5869人下载

违约金支付协议的模板

5869人下载

迟延办理房产证违约金起诉状简易模板

5869人下载

刚刚

沈晓刚律师

近期帮助 6091 人

网课报名了合同5个月现在2个月多一点不想学的想退费不给退

31秒前

彬彬律师

近期帮助 11641 人

你好，现在惠州个体户员工购买社保最低最需多少钱

3分钟前

程辞律师

近期帮助 818 人

朋友借钱不还，怎么快速拿回

3分钟前

广东少忧律师

近期帮助 2853 人

上班17天没有签劳动合同，就被口头辞退了，过了半个也才联系我让我签离职合同

4分钟前

吴毅律师

近期帮助 3147 人

在工厂里想换工作，主管不让换，叫我走

5分钟前

徐艳阳律师

近期帮助 5280 人

我家人因盗窃被关拘留所12天，金额5000多，我问什么情况，警察去派出所说

6分钟前

揭志文律师

近期帮助 75009 人

上班17天没有签劳动合同，就被口头辞退了，过了半个也才联系我让我签离职合同怎么办

7分钟前

刘鹏律师

近期帮助 4585 人

70岁老人因摔成了粉碎性骨折，才能开始做伤残鉴定，后才起诉。这个诉讼请求超过诉讼时效了吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟