首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我是在工作期间,突然得了大病,现在合同到期了公司要跟我解除合同我该怎么办?
更新时间:2022-10-28 12:48:04
问题描述:
律师你好,我是在工作期间,突然得了大病,现在
合同
到期了公司要跟我解除合同,我该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
59634
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
职工患病期间单位和我解除劳动合同的处理方式:若属于患病医疗期内的,可以要求用人单位支付二倍经济补偿标准的赔偿金或者继续履行劳动合同;若用人单位不支付或不履行,可以向劳动行政部门进行举报、投诉。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
2022-10-28 12:44:52
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
329531
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
用人单位解除劳动合同的条件:和劳动者协商一致解除劳动合同;或者是劳动者不能胜任工作,符合
劳动合同法
规定的解除劳动合同的情形,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第四十条
有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:
(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
2022-10-28 12:46:03
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1805190
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
单位现在要违法解除劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。
法律依据:
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按工作年限,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。
如员工在哺乳期内被强行解除劳动合同,每满一年可获得两个月工资的经济赔偿金,其他经济补偿及社会保险、住房公积金等应按相关法律规定执行。
2022-10-28 12:48:04
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同到期,公司不续签了,怎么赔偿,
劳动合同纠纷
5540
我在哺乳期,合同到期,公司要与我解除劳动关系,应该怎么办?
劳动合同到期终止用人单位应当提前一个月通知劳动者。《关于加强劳动合同管理完善劳动合同制度的通知》规定,劳动合同期满前应当提前一个月向职工提出终止或续订劳动合同的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
哺乳期内合同到期,公司不续签,如何赔偿
劳动合同纠纷
4165
孕期劳动合同到期,公司可以辞退吗?
劳动合同
我是一名职工,上班两年后患肺癌,现在合同期到了,单位要解除合同,怎么办
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
生病治疗期间,公司可以解除劳动合同吗?
劳动合同
在上班期间得了大病,公司想我自愿解除劳动合同,我该怎么办?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在哺乳期内合同已经到期,公司要跟我解除劳动合同,我怎么办?
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在患病期间公司要和我协商解除劳动合同,我不同意。我接下来该怎么办?
你好可以协商解决的协商不成可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我老公在工作时间得了脑梗。治疗期间。单位要解除合同。我该怎么办?
法律分析:如果是脑梗病人是在本单位患病的,那么就不能辞退,也能解除劳动合同。根据劳动法的相关规定,劳动者在医疗期内的,用人单位不得与劳动者解除劳动合同关系,否则
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
疫情期间一直在他公司上班,就因现在合同解除了,怎么办?
你好,具体情况可以再说一下
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在病假期间公司人事通知想和我解除合同,请问我怎么办?
您可以主张相应的经济补偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
60岁终止劳动合同如何补偿?
您好,因为什么原因终止
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离开那天晚上搬出宿舍是合法的
法律分析:搬离宿舍这个需按照公司规章制度办理。如果是辞职当天就能办理离职手续,交接工作,那么当天搬离宿舍是合理的。如果是有交接期,是不合理,尽量和公司协商吧。法
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我已经工作了一年半,还没有签订劳动合同。我们能争取什么补偿?
用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同,劳动者不同意,用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的,劳动者可以要求用人跟单位支付经济补偿金和赔偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司无缘无故地将我调到另一家商店。难道我不能去吗?公司是否违反劳动法?
公司有相关的员工手册或者规章制度吗
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
生病了,公司不让
你好,建议协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
轻喜到家入职买了工具包,离职要求退还合理吗
你好,你可以讲一下管辖地在哪,可以帮助你
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工离职后发现在职期间因工作失误对公司造成经济损失,公司能否向已离职员工追偿
可以追偿。操作包括:1.收集证据证明损失与员工相关;2.尝试与员工协商达成赔偿协议;3.协商不成可向劳动仲裁机构申请仲裁;4.仲裁结果不满可依法提起诉讼。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在没有办理离职手续的情况下,可以加入下一家公司吗
不建议直接加入。应先与原单位办理离职手续,包括交接工作、结算薪资等,同时要求开具离职证明。若下家急需入职,可与原单位协商加快办理进程,或先入职后补交离职证明。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
驻马店律师
驻马店找律师
驻马店劳动纠纷律师
驻马店劳动合同纠纷律师
同城律师:
泌阳县律师
平舆县律师
确山县律师
汝南县律师
上蔡县律师
遂平县律师
西平县律师
新蔡县律师
正阳县律师
驿城区律师
专业律师:
驻马店房产纠纷律师
驻马店公司法律师
驻马店合同纠纷律师
驻马店婚姻家庭律师
驻马店交通事故律师
驻马店劳动纠纷律师
驻马店刑事辩护律师
驻马店债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
公司解除合同协议书
5869人下载
公司劳务解除合同的范本
5869人下载
工作合同
5869人下载
工作合同书样本
5869人下载
律师解答动态
2分钟前
孙志伟律师
近期帮助 45606 人
主动离职已经签字,流程完成了,目前差公司盖章离职证明,但是公司又以违规发来解除劳动合同通知书
4分钟前
陈儒敏律师
近期帮助 3627 人
几年前的工资一直还有没发的,怎么办?
27分钟前
张晨光律师
近期帮助 6352 人
上班被警察带走怎么办
25分钟前
张晨光律师
近期帮助 6352 人
半夜男子闯入女生宿舍违法吗?
27分钟前
张晨光律师
近期帮助 6352 人
未成年人偷我电动车,他把我的电动车弄丢了,公安机关刑事拘留,不以执行,那我的损失怎么办
30分钟前
江海军律师
近期帮助 3708 人
贷款收取15%的费用合法吗
30分钟前
江海军律师
近期帮助 3708 人
二手手机买完说不能退了
30分钟前
邵嘉澍律师
近期帮助 9352 人
上班7个月未缴纳社保为转正未签劳动合同
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询