首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
无故辞退
> 问答详情
怎么辞退试用期员工
更新时间:2022-11-08 06:58:02
问题描述:
怎么辞退试用期员工
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1931918
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
如果单位要辞退试用期员工,应列举材料证明试用期内试用员工不符合录用条件,并向员工说明理由,并且单位不需要支付员工补偿金,也不需要提前30天通知员工。或者单位可采取无过错性辞退的方式来与员工解约。
法律依据:《
劳动合同法
》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动
合同
:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立
劳动关系
,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
2022-11-08 06:54:14
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
619880
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
辞退试用期员工,用人单位应列举材料事实证明试用期内试用员工不符合录用条件,并向劳动者说明理由,则可以解除劳动合同并且不需要支付劳动者补偿金,也不需要提前30天通知劳动者。
法律依据:
《劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
2022-11-08 06:56:03
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
746711
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
在试用期辞退员工的合法程序:符合法定的辞退情形,将理由告知员工;依法为其出具解除劳动合同的证明,在解约时一次性结清工资;以及在十五日内及时转移档案和社会保险关系。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
2022-11-08 06:58:02
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
怎么辞退试用期员工
劳动合同纠纷
6045
辞退试用期内员工
无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。经济补偿按照在本单位每工作一年一个月的工资。如果有在试用期内被证明不符合录用条件,被辞退无补偿;如果严重违反公司制度
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
怎么劝退试用期员工
劳动合同纠纷
2300
试用期员工被辞退怎么赔偿
劳动工伤
11491
试用期被劝退怎么办?
你好,按照《劳动合同法》第三十七条的规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以离职。不过如果用人单位在试用期内不支付劳动报酬、不给员工缴纳社会保险,或者以
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期被辞退怎么补偿呢
试用期
1597
试用期内辞职该怎么办呢?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期期间被公司辞退工资怎么算
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
疫情期间,如何辞退试用期员工
在试用期内,劳动者具有下述法定情形之一时,用人单位可以辞退劳动者:(1)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)劳动者严重违反用人单位规章制度的;(3)劳
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期想辞退员工,怎么办?
你好,单位因为什么原因辞退员工的?
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期被辞退,怎么办
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期被辞退,怎么办
你好,此情况下,建议我方可通过法律途径进行维权。另,建议我方收集保存好被辞退、工资数额、劳动关系等方面的证据。以上希望对我方有所帮助。具体须结合案情与证据分析。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我工作四天没签合同被辞退怎么办?
根据《劳动合同法》的规定,用人单位不依法履行劳动合同,擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,申请劳动仲裁。可以请求继续履行劳动合同或支
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
哺乳期员工可以辞退吗,有没有法律规定
哺乳期员工一般不被辞退。但若员工不符合试用期条件、严重违纪等,可依《劳动合同法》第三十九条解除。操作时需确保证据充分、程序合规,避免法律风险。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
干了两个月被辞退也不给交保险工资不给一次性结清合理吗
不合理。被辞退时应一次性结清工资,如未结清,可:1. 与单位沟通,要求立即支付;2. 向劳动部门投诉,寻求帮助;3. 提起劳动仲裁,维护权益;4. 如情况严重,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在厂做了十三年,没交社保退休年龄已经过了,厂里要辞退有赔偿吗
达到退休年龄被辞退,一般无赔偿。但如未办退休手续且继续工作,可争取补偿。应保留工作证据,与单位协商或提起劳动仲裁,必要时可寻求专业律师帮助。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在这里干了十年,辞退有什么补偿?
建议及时申请仲裁或者投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好我没签合同在三个月试用期剩四天的情况下辞退我有补偿吗
你好,是可以咨询的,具体详聊。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
关于孕妇裁员问题,如果刚怀孕被辞退,要求怎么样赔偿才能让自己的利益最大化呢
孕妇被裁员的赔偿以经济补偿为准。用人单位构成违法解除的,劳动者有权要求继续履行劳动合同,或者向单位主张经济赔偿金。经济赔偿金按照在用人单位的工作年限计算,每满一
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工被辞退,但是已经办理完成离职手续且公司已经发送了被辞退通知书,是否应该7天内发给他薪资
被辞退员工若未即时收到工资,可以先与单位协商支付。若协商无果,可以选择向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求单位支付应得工资。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
合肥律师
法律内容
法律列表
法律资讯
西安律师
律师推荐:
常德律师
同城律师:
安乡县律师
汉寿县律师
津市市律师
临澧县律师
石门县律师
桃源县律师
澧县律师
武陵区律师
鼎城区律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
试用期员工的劳动合同范本
5869人下载
试用期员工劳动合同简易版
5869人下载
试用期员工辞职申请书模板
5869人下载
试用期员工辞职申请书范本
5869人下载
律师解答动态
2分钟前
李伟律师
近期帮助 37015 人
办案能网上办吗
3分钟前
钟宇弘律师
近期帮助 3261 人
只加入了工会,本没有签纸质合通
4分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10997 人
按15个点结算也有公司盖章,现在让我们填写预重整案债权申报,这个合理吗
5分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10997 人
校园霸凌事件你可以受理吗
6分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10997 人
民间借贷欠钱不还怎么处理
7分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 73546 人
车险报完向我要折旧费
7分钟前
阮兴军律师
近期帮助 10997 人
别人借我钱不还还把我删了
8分钟前
任涌律师
近期帮助 97228 人
您好!我要在网上法院办理离婚预约,需要什么材料
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询