工人工伤保险超过三十天没有工伤认定,然后前期医疗费都不给报销,这块该怎么办啊该怎么办啊?

更新时间:2022-11-08 21:40:19
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请问工人工伤保险超过三十天没有工伤认定,然后前期医疗费都不给报销,这块该怎么办啊?
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    工伤保险不给报销的钱由用人单位和劳动者协商支付,如因用人单位没有为劳动者足额缴纳工伤保险而导致工伤保险报销比例降低的,则差额部分由用人单位承担。法律依据:《社会保险法》第四十一条
    职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。
    用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
    2022-11-08 21:36:28
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    工伤保险待遇先由其用人单位自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障行政部门申请工伤认定,认定为工伤的,携带认定书到社保站开具工伤保险足额缴费证明,然后持各类单据到社保中心报销。
    法律依据:
    《社会保险法》第三十八条
    因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
    (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    (二)住院伙食补助费;
    (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    (四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
    (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
    (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
    (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
    (九)劳动能力鉴定费。
    2022-11-08 21:38:02
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    工伤保险不给报销的,相关费用应由用人单位和劳动者协商支付;如果是因为用人单位没有为劳动者足额缴纳工伤保险而导致工伤保险报销比例降低的,那么差额部分由用人单位承担。法律依据:工伤保险不给报销的,相关费用应由用人单位和劳动者协商支付;如果是因为用人单位没有为劳动者足额缴纳工伤保险而导致工伤保险报销比例降低的,那么差额部分由用人单位承担。
    法律依据:《工伤保险条例》第三十条治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
    职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
    工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
    2022-11-08 21:40:19
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耳部受工伤,治疗的医疗费工伤保险说属于美容,不给报销,而且工伤指定医院拒绝收治,该怎么处理?
在发生工伤后应当及时就医,并要求用人单位于30日内进行工伤申请认,用人单位不申请的,1年内自行向劳保部门申请认定。对于对工伤认定不符的,可提出行政复议或者行政诉
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工伤保险不给报销的钱怎么办
工伤保险不给报销的钱怎么办
劳动合同纠纷 3285
我在工厂工作了三个多月,说有工伤,也给了工伤决定,报销了医疗费,没有给工伤保险赔偿,我该怎么办?
发生工伤工厂不管的,劳动者或者其直系亲属可以在事故发生之日的一年内向社会保险行政部门申请工伤认定,认定为工伤后,及时申请劳动能力鉴定,若用人单位未依法购买工伤保
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工作中受伤,老板说没有买工伤险,不能报医疗费,该怎么办?
因工伤与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地劳动监察大队投诉,或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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也没有提出工伤鉴定,但是公司医疗费用报销了,这种情况我应该怎么办?
先做工伤认定,然后再做伤残,最后可以找公司赔偿
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欠条有效期限是多久
欠条有效期限是多久
民间借贷 50
所以也没报工伤保险,但是说我受伤后和养伤期间没有任何工资这样是对的吗?我该怎么办?
公司没有上工伤保险,但是你可以向公司主张工伤赔偿,无论如何公司不给你受伤后工资是不对的!
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施工现场突发性脑出血应给予哪些补偿?
职工在工作的过程中,突发脑出血,可以认定为工伤,认定工伤后给予相应的赔偿
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欠条是几年有效期限
欠条是几年有效期限
民间借贷 20
广州工伤九级,?
法律分析:广州市九级工伤的赔偿标准如下: 1、工伤保险基金一次性支付9个月的工资和伤残津贴; 2、工伤保险基金一次性支付2个月工资和工伤医疗补贴; 3、用人单位
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想问一下辽宁地区工伤人员转诊到北京地区看病,工伤部门告知只能报销三天住宿费用是否合理?
可以报销,由单位报销,金额参照工伤条例执行,护理费仅限工伤认定前,认定后有工伤保险支付,而家属食宿费由公司和你协商支付
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欠条是几年过诉讼期
欠条是几年过诉讼期
民间借贷 20
伤残9级赔偿标准。现在我55岁了
你好,根据情况计算
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父亲在工厂工作受伤的髂骨骨折工厂能陪多少钱?
工伤赔偿可以先找用人单位主张,一般是按照社保机构确认相关的赔偿。
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两次都是因为工作期间,第二次工伤在今年5月份,第一次工伤在去年10月份,我在同一企业发生两次工伤?
法律分析:职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤的,按照其在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别,计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。法律依据:《
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