首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
讨薪
> 问答详情
用人单位未与劳动者签订劳动合同、且离职后一月未结清工资这个问题怎么处理
更新时间:2022-11-10 11:14:03
问题描述:
用人单位未与劳动者签订劳动
合同
、且离职后一月未结清工资这个问题怎么处理?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
999526
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
如果用人单位未签订劳动合同,自用工之日起未超过一个月的,劳动者可以要求其签订;自用工之日起超过一个月不满一年未签订的,向劳动者每月支付二倍的工资;自用工之日起超过一年未签订的,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。一般最多只能获得11个月的双倍工资。
法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2022-11-10 11:10:29
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1146541
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
用人单位未签订劳动合同,自用工之日起未超过一个月的,劳动者可以要求其签订;自用工之日起超过一个月不满一年未签订的,向劳动者每月支付二倍的工资;自用工之日起超过一年未签订的,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。一般只能获得11个月的双倍工资。
法律依据:
《中华人民共和国
劳动合同法
》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2022-11-10 11:12:06
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1689539
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动者上班一个月后单位没签合同也没给工资的,劳动者可以向与用人单位协商,要求其补签劳动合同并且支付工资;也可以依法直接解除
劳动关系
,向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁,要求用人单位承担支付经济补偿和欠支付的工资等责任;其他处理方法。法律依据:法律依据:
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2022-11-10 11:14:03
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动者未签劳动合同如何辞职
劳动合同纠纷
341
公司未签订劳动合同,离职时未缴纳保险未结清工资怎么办
可去申请仲裁要求赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
用人单位未提前一个月书面通知就解除劳动合同如何处理
劳动合同纠纷
900
未签订劳动合同离职后公司不发工资怎么办
劳动合同知识
1894
工作满一个月,立即辞职用人单位不给工资,没有签订劳动合同,该怎么处理
用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未订立劳动合同是否可解除劳动关系
民法典
1303
用人单位未与劳动者签订合同超过一年的,应该怎样?而且拖欠工资的,怎样?
如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问用人单位不与员工签订劳动合同,且拖欠工资,怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司未与员工签订劳务合同,且公司拖延不结清工资的情况如何处理
你好 我是冯律师 可以申请经济补偿金的
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位说未满一个月拒结工资,该怎么处理
您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况。具体可以联系免费讲解详细处理意
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1710
没有签劳动合同,第三个月的工资用人单位未结清,怎么处理
您好,可以向劳动局投诉,也可以直接向劳动仲裁委申请仲裁。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1240
企业与员工未签订劳动合同,并且工作了40天未发放工资应该怎么处理
到当地劳动监察部门投诉或者申请仲裁都可
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一个债务人欠了很多钱。现在法院只执行他的工资。许多债权人如何分配他的工资??有没有先后执行一说
多份生效法律文书确定的金钱给付内容的多个债权人分别对同一被执行人申请执行,各债权人对执行标的物均无担保物权的,按照执行法院采取措施的先后顺序受偿。多个债权人的债
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
900
我现在是未毕业的大专生23年八月到23年12月在实习单位上班,23年10月开始拖欠工资,23年12月
你好,建议你到劳动局投诉
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
775
月薪3500单休法定节假日三倍工资是多少呀
你好,三千五除以二十六后计算出日工资
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
540
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
610
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
西安律师
法律内容
法律资讯
合肥律师
律师推荐:
天津律师
同城律师:
蓟州区律师
宁河区律师
北辰区律师
西青区律师
静海区律师
和平区律师
宝坻区律师
河东区律师
红桥区律师
津南区律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
用人单位劳动合同范文
5869人下载
用人单位劳动合同示范文本
5869人下载
用人单位解除劳动合同协议书
5869人下载
云南省用人单位解除终止劳动合同证明书
5869人下载
律师解答动态
刚刚
揭志文律师
近期帮助 70626 人
你好,物业合同到期后,双方无异议,有效期将自动延续
2分钟前
牛振平律师
近期帮助 23228 人
我2014骑摩托酒驾被查2016年学出证来,每年有违章8年了处理多次还换过证年审两次系统都没显示今年
5分钟前
郭长敏律师
近期帮助 7857 人
我取保候审了还退了受害人的钱,还说一个星期去拿手机,还要处理事情半天或者一天到底是什么事情
6分钟前
朱正洪律师
近期帮助 23343 人
免费的还是收费的
6分钟前
富誉律所律师
近期帮助 14980 人
我女儿和我的户口在03年的时候迁出的但最近发现我女儿的户口在迁出地被注销了,给当地派出所联系回复我说
8分钟前
张旺律师
近期帮助 860 人
您好今年新来的新物业公司逼交往年物业费用合理吗
12分钟前
牛振平律师
近期帮助 23228 人
赠送了一个产品,赠送的产品使用后过敏,但是美容院要求赠品要按他们店内定价对他们进行原价赔偿
14分钟前
刘朋印律师
近期帮助 1221 人
请问检材和样本的区别
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询