首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
仲裁
> 问答详情
劳动合同到期,但存在劳动关系(正好一年)能申请劳动仲裁要求赔偿吗?诉求应该怎么写?
更新时间:2019-04-22 12:49:44
问题描述:
劳动合同
到期,没有续签,但存在
劳动关系
(正好一年),后辞职,能申请
劳动仲裁
要求赔偿吗?诉求应该怎么写?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1009230
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
如果您的劳动
合同
到期,那么劳动合同就解除了,如果您继续在单位工作,单位就应该跟您签订劳动合同。如果单位在一个月内没有与您签订劳动合同的话,您可以要求单位内自第二个月起支付双倍的工资。
单位拒绝支付的话,可以到单位所在地的
劳动监察
大队投诉,或到劳动
仲裁
委员会申请劳动仲裁。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2019-04-22 12:40:41
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1503199
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动合同到期不续签如何补偿
1、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
2、如果员工不续签,要看具体情况 又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。 如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿。 值得注意的是,这里的劳动条件是广义的,包括工资却又不仅仅是工资,如工作环境,福利水平等。
2019-04-22 12:43:17
点赞
其它综合律师团队
推荐
已帮助
909219
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
没有签订劳动合同属于用人单位违反《
劳动合同法
》规定,劳动者可以按照《劳动合同法》38条的规定,书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等。
劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付入职第2个月开始未签订劳动合同的双倍工资,最长11个月工资。
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
2019-04-22 12:46:36
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1150111
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
没有签劳动合同
辞职
,可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者支付一个月工资(满六个月不到一年的按一个月计算,未满六个月的按照半个月计算)。未签订劳动合同的双倍工资从劳动者入职的第二个月开始,按照月工资标准的两倍计算(计算时间最长不超过12个月),支付时需减去期间公司已支付的工资。
另外,还可以通过法律程序主张公司为自己补缴劳动关系存续期间的社会保险费。
2019-04-22 12:49:44
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
如何申请劳动仲裁?
2022
在变更劳动关系时,那么就是要书面确认连续劳动合同吗?可以要求劳动仲裁吗?
你好,保存好相关证据,必要时可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动争议案件有诉讼时效吗
民法典
496
如何推翻劳务承揽合同认定劳动关系
民法典
846
咨询一下没有签劳动合同,能够申请劳动仲裁吗?
可以申请仲裁的,注意搜集好证据,详细情况建议您来电咨询
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签劳动合同可以申请劳动争议仲裁吗
157755
没有签订劳动合同,能申请劳动仲裁吗?
中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问未签订劳动合同,而存在劳动关系超过一个月,而不满一年就可以申请劳动仲裁的双倍工资吗?是吗?
关于劳动仲裁的申请,发生劳动争议的职工一方有三人以上,并有共同理由的,应推举代表参加仲裁活动。当事人可以委托1至2名律师或其他人代理参加仲裁活动。委托他人参加仲
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司没有签订劳动合同,那我可以申请劳动仲裁吗?如果我申请劳动仲裁申请应该怎样写呢?
一般情况下如果法律有规定准确的赔偿标准的,按标准计算,没有标准的建议委托律师代为处理。
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪会判几年时间
重婚
55
所以也没有签订劳动合同,请问可以申请劳动仲裁吗?如果可以应该怎么申请?
1、单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额。法律依据请参见《中华人民共和国劳动合同法》第82条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第6条。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪都生了孩子判几年
重婚
70
签劳动合同了,我可以申请劳动仲裁么?
侵犯权益的,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重婚罪的认定要满足哪些条件
重婚
50
重婚会怎么判
重婚
40
重婚罪追诉期是多久?
重婚
35
怎么来证明夫妻感情破裂
起诉离婚
55
相关推荐
律师推荐:
三门峡律师
同城律师:
灵宝市律师
卢氏县律师
陕州区律师
义马市律师
渑池县律师
湖滨区律师
律师解答动态
8分钟前
茆文波律师
近期帮助 3583 人
我跟我前妻离婚五六年了,突然发现孩子不是我的,我能不能去告她
10分钟前
茆文波律师
近期帮助 3583 人
手机4.6日被偷,4.15日警方通知我手机已找回,小偷被抓,手机就是不返还给我,怎么办
1小时前
天习律所律师
近期帮助 40563 人
我是技师,拿了一个50天的保底,但是合同签了一年我想直接走掉,会有什么问题
2小时前
张诗浪律师
近期帮助 358 人
你好我想请律师打离婚官司可以吗
3小时前
邓立庆律师
近期帮助 10849 人
我想找个律师帮我开庭
今天 00:18
李晓航律师
近期帮助 168242 人
起诉拖欠抚养费,但不知道现住址,也不知道电话。只有户所在地址,和身份证号码,请问发院会受理吗?
昨天23:47
张前康律师
近期帮助 110 人
你好,咨询一下保险公司说有部分伤情不是事故拒绝赔付医疗费这种怎么办
昨天23:41
周汉超律师
近期帮助 194 人
你好,我被用人单位,辞退了,有赔偿金吗,理由是不符合用人单位
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询