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现在公司想辞退员工
更新时间：2022-11-14 08:18:19
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公司辞退员工员工怎么办
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公司不辞退你，故意调动单位赔偿
你好可以要求主张的建议申请劳动仲裁
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辞退员工需依法进行赔偿。具体流程包括：1. 核实员工的工作年限；2. 根据工作年限计算应支付的经济补偿，标准是按照每满一年支付一个月工资；3. 对于不满一年的工
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公司主动辞职员工怎么赔偿
关于员工主动辞职的赔偿问题，需根据公司具体情况和劳动合同约定来判断： 1. 如果公司存在违反《劳动合同法》第三十八条的行为，如未按时支付工资、未提供必要的劳动
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针对公司辞退赔偿金的计算问题，主要是根据员工在公司的工作年限来进行。赔偿标准按照年数的二倍计算，每工作满一年即支付两个月工资。同时，月工资的金额按照员工被解雇前
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因旷工被公司辞退有哪些赔偿
对于因旷工被辞退的员工，若属于违法辞退，可以要求公司赔偿。具体操作步骤如下：首先，收集相关证据，证明公司辞退行为违法；其次，向劳动仲裁机构提起仲裁申请；最后，如
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试用期辞退员工，赔偿标准
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