公司给买意外保险,离职时要扣除费用,不给看保险单,不知道保费交了多少,

更新时间:2022-11-16 20:03:13
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公司给买意外保险,离职时要扣除费用,不给看保险单,不知道保费交了多少,应该去哪里反应情况
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    你好,社保问题要求社保中心反应情况,要求单位补缴
    2022-11-16 19:58:50
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    如果员工离职,当然应该给他经济补偿。用人单位不缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。根据劳动合同法第三十六条的规定,属于劳动者提出辞职后双方协商解除劳动合同的情形。
    在该种情形下,只有用人单位向劳动者主动提出解除劳动合同的并与劳动者协商一致解除劳动合同的,用人单位才应支付经济补偿。   用人单位虽然不用支付经济补偿金,但根据《中华人民共和国劳动法》第一百条的规定,用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳,逾期不缴的,可以加收滞纳金。
    同时,如果因用人单位未依法缴纳社保费且无法补缴而造成劳动者待遇损失的,劳动者依然有权追偿。
    2022-11-16 20:03:06
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    如果员工离职,当然应该给他经济补偿。用人单位不缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。根据劳动合同法第三十六条的规定,属于劳动者提出辞职后双方协商解除劳动合同的情形。
    在该种情形下,只有用人单位向劳动者主动提出解除劳动合同的并与劳动者协商一致解除劳动合同的,用人单位才应支付经济补偿。   用人单位虽然不用支付经济补偿金,但根据《中华人民共和国劳动法》第一百条的规定,用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳,逾期不缴的,可以加收滞纳金。
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你好, 电信公司给员工买了意外保险。员工辞职后不到一年就要扣除保险费吗?
如果公司没为员工购买保险导致其依法解约的,需按员工在公司的工作年限,每满一年向其补偿一个月的工资。并且公司需补缴相关的社保费用,否则由社保行政部门等依法对其进行
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在工厂做了50天,厂家在我不知情的状况下买了意外险。辞职后说要扣保险费合理吗?
工伤保险费由用人单位缴纳,劳动者不缴纳,当员工离职后单位就会自动停交,没退也是没事的。社会保险经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次
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买了保险,要退,想要不被保险公司扣费太多
你好,你好,合同内容不明,不便判定。
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员工离职后公司要扣除购买意外险的费用
工伤保险属于社会保险应由公司承担,意外险的承担方式,双方可以约定,具体可到律所详谈
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在工厂离职要扣我八百块钱的意外保险费用,合理?
不合理,不能扣你所谓的意外保险费
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