老板我说我休息没有工资,只按实际上班天数发,咨询一下这种情况休息的天数有工资吗?

更新时间:2018-08-02 18:23:00
问题描述:
我是卖衣服的.刚开始给老板打工的第一个月还好.到第二个月老板总是频繁的让我在家休息,说店里不忙.在家休息几天忙了给你打电话,就这样上几天班休几天班,等到发工资的时候,老板我说我休息没有工资,只按实际上班天数发,但我觉得不是我个人原因休息,应该给发休息时候的工资,所以想咨询一下这种情况休息的天数有工资吗?
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    工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”根据上述法律规定,工资应当按时、足额支付,不能附加任何不合理条件。

    《工资支付暂行规定》第15条规定:“用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:
    (1)用人单位代扣代缴的个人所得税;
    (2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;
    (3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;
    (4)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。”
    2018-08-02 18:18:20
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    讨薪的方法:
    1、政府讨薪
    通过向政府信访、上访等,通过政府、政法委来促成拖欠工资的公司支付。
    2、网络讨薪
    通过网络曝光拖欠工资企业的信息,拖欠的事实,通过网络传播促使企业支付工资。
    3、媒体讨薪
    通过媒体报道拖欠工资的事实,曝光企业的不诚信行为,促进企业改正和支付工资。
    4、行政讨薪
    通过劳动局投诉举报,通过劳动监察大队促进企业支付工资。
    5、司法讨薪
    通过劳动仲裁、法院诉讼来解决工资支付问题。
    2018-08-02 18:21:32
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