我写完辞职信后应该怎么办

更新时间:2022-12-04 14:14:09
问题描述:
我写完辞职信后应该怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1416168 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    辞职信的写法为:写明辞职信这一标题,然后简单陈述辞职的理由,可以总结工作心得和所做的工作内容,最后可以说明感谢领导和同事工作期间的帮助,希望辞职申请能得到接受。在末尾写明日期,签字或盖章即可。
    法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
    用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同
    第三十七条
    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
    劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    2022-12-04 14:11:02
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1051798 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    辞职信应当按照下列内容写:
    1、在第一行正中写上辞职申请;
    2、称呼之后,书写正文;
    3、明确表达辞职申请,写明辞职的理由,以及有关辞职的详细情况;
    4、辞职的相关请求事项;
    5、辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
    用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
    《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    2022-12-04 14:12:18
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1260656 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    辞职信应当写明下列内容:
    1、在第一行正中写上辞职申请;
    2、称呼之后,书写正文;
    3、明确表达辞职申请,写明辞职的理由,以及有关辞职的详细情况;
    4、辞职的相关请求事项;
    5、辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
    用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

    《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    2022-12-04 14:14:09
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
应该如何写辞职信
应该如何写辞职信
劳动合同纠纷 2445
辞职报告写了,怎么办?
可以投诉或者仲裁处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期辞职信
试用期辞职信
劳动合同纠纷 5945
最简单的个人辞职信
最简单的个人辞职信
个人辞职信
我辞职后,我该怎么办?
要回被公司克扣的工资的办法:积极与用人单位协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼;依法直
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
后来辞职了,该怎么处理?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我辞职,我该怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想写辞职信,应该怎么写
辞职信要提前三十日给用人单位。辞职书标题,在第一行中间写“辞职书”三个字,称谓,在第二行顶格写任职单位负责人姓名。正文,写明辞职的原因,辞去什么职务,什么工作。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
写了辞职申请表,该怎么办
劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位,在试用期内提前3日通知用人单位。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职了,我该怎么办
可以去劳动仲裁仲裁
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
打完辞职报告,急需离职应该怎么办
可以与单位协商,或者以承担违约金或者损失的代价立即解除
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位工作了21年,如何补偿法
你好,如果协商不成,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在实习结束单位不盖章怎么办
你好,可以到教育局投诉解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工人们已经到了退休年龄,如何赔偿
可以申请劳动仲裁索赔
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
事业单位员工辞职的批准
可以提前一个月书面提出离职申请,到期可以直接走人
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我女朋友被以化妆师助理为名义进了一家公司,签的是合作合同,有违约金一共一万这种情况下可以单方面直接违
劳动者向用人单位支付违约金情形:劳动者被依法追究刑事责任;劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害;严重违反用人单位的规章制度;以欺诈、胁迫的手段或者乘
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我的工作年限是1年半以上,要撤销在成都的仓库,现在因为公司效益不好,我工作地址在成都,公司在江苏?
法律分析:可以向企业所在地的人社局投诉。也可以通过补办的方式重新办理。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
石家庄市高邑县产后妇女的休产假时长
法律分析:产假可休国家规定的98天以及地方规定的30天共128天,难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天,女职工怀孕不满4个月流
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
47秒前
谢奎和律师
近期帮助 19698 人
公司规定要求每天加班超4个小时以上才给加班费合法吗?
3分钟前
赵振清律师
近期帮助 23599 人
你好我是患者家属,我怀疑医院延误疲情错失最佳治疗时间
3分钟前
赵振清律师
近期帮助 23599 人
我问一下我之前怀孕去一家医院做孕酮和彩超的检查,没几天之后我下腹剧烈疼痛去另一家医院急诊说是宫外孕导
5分钟前
彭霞律师
近期帮助 17857 人
朋友判了缓刑在龙泉驿区执行温江区司法局还说要给公司还有温江这边房东这些说朋友正在接受矫正,想问一下这
10分钟前
王海宁律师
近期帮助 11 人
父母的房子过户给了儿子,儿子意外死亡,现在儿媳妇不让父母居住,这房子还能要回来么
11分钟前
王海宁律师
近期帮助 11 人
伤残鉴定以及事故赔偿
13分钟前
王海宁律师
近期帮助 11 人
我不想作手术了
16分钟前
广东天习律师
近期帮助 89245 人
吃美莎会被抓么
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询