公司解除劳动合同有时间限制吗？

更新时间：2023-02-03 21:28:11

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公司解除劳动合同有时间限制吗？

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用人单位解除劳动合同的期限时长如下：
1、双方协商一致的，可以随时解除劳动合同，无期限限制；
2、用人单位单方解除劳动合同的，应当提前三十天告知劳动者，且需要支付相应的经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

2023-02-03 21:26:39

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用人单位解除劳动合同期限是：
1、用人单位与劳动者协商一致的，可以随时解除劳动合同，无期限限制；
2、用人单位单方解除劳动合同的，应当提前三十天告知劳动者，且需要支付相应的经济补偿。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

2023-02-03 21:26:46

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解除劳动合同有以下时间限制：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，在试用期内提前三日通知；用人单位非过失性辞退，应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资；其他。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第四十条第一项
有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的。

2023-02-03 21:28:11

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