首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
问一下劳动合同纠纷审判流程
更新时间:2023-02-04 07:21:14
问题描述:
问一下劳动
合同纠纷
审判流程
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1446377
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动
合同
纠纷的起诉程序:先起诉。人民法院收到起诉状或者口头起诉后,审查认为符合起诉条件的,应当立案,并通知当事人。向被告发送起诉状副本,组成合议庭,开展调查或委托调查,通知当事人参加诉讼。
然后开庭审理。最后依法做出判决。法律依据:《民事诉讼法》第一百二十条起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。 书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。
第一百二十三条人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人。第一百三十六条人民法院审理民事案件,应当在开庭三日前通知当事人和其他诉讼参与人。
第一百四十八条人民法院对公开审理或者不公开审理的案件,一律公开宣告判决。 当庭宣判的,应当在十日内发送判决书;定期宣判的,宣判后立即发给判决书。
2023-02-04 07:18:21
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
327572
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动纠纷
法院起诉流程:
1、用人单位或者职工带着
仲裁
裁决书、起诉书到基层法院立案庭立案,提交相关
证据
;
2、人民法院经审查,符合立案条件的,同意立案,会给你同意立案回执;
3、人民法院通知当事人参加庭审的时间;
4、庭审中,由双方进行质证、交换证据。
法律依据:
《
中华人民共和国民事诉讼法
》第一百六十一条
人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十九条
人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。
2023-02-04 07:18:37
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1769525
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
法院审理劳动纠纷案件的基本程序:当事人提交起诉状后,人民法院在7日内决定是否受理;人民法院向被告送达起诉状副本;组成合议庭;审核诉讼材料,调查收集必要的证据;通知当事人参加诉讼;开庭审理;法庭辩论;判决前调解;作出判决。
劳动争议
案件适用仲裁前置,经过仲裁程序才能向人民法院起诉。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。
对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;原告对裁定不服的,可以提起上诉。
2023-02-04 07:21:14
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
发生劳动合同纠纷怎么办?
劳动合同纠纷
1189
咨询下对于劳动仲裁庭审的流程是怎样
劳动仲裁的一般步骤:开庭、明确请求、答辩、调查事实、举证质证、辩论、陈述。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同纠纷应该怎么处理?
劳动合同纠纷
6615
劳动争议仲裁流程,诉讼时效
你好,如果遇到法律问题,要及时通过法律途径解决。建议进一步沟通,方便的话可以电联。
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因违反劳动纪律而终止劳动合同,如何要求欠款
追讨公司欠款的方式:可以先与用人单位进行协商;可以向劳动行政部门进行投诉、举报,由其责令在一定期限内支付欠款;可以向有关调解组织申请调解;也可以向劳动仲裁委员会
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
每周休息一天的规定。事实上,公司规定每月休息4天,休息日不是周末。怎么休息?
法律分析:一个月休息四天符合法律规定。双休日不是法定假日。法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司裁员的赔偿金用扣税吗
扣税。离职补偿金属于职工薪金。工资薪金所得皆要纳税。离职补偿金N+1计算方法是劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
毕节律师
同城律师:
大方县律师
赫章县律师
金沙县律师
纳雍县律师
黔西县律师
威宁律师
织金县律师
七星关区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
劳动合同纠纷
5869人下载
劳动合同纠纷协议
5869人下载
劳动合同争议的处理及其依据
5869人下载
劳动合同答辩状范本专业版
5869人下载
律师解答动态
14秒前
合肥中盾所律师
近期帮助 2776 人
没钱治病了可以找政府吗
12分钟前
孔德路律师
近期帮助 2156 人
我被诱导签了电子合同,钱可以追回么
13分钟前
贾春林律师
近期帮助 1922 人
借款纠纷,只知道对方的名字和电话号码,可以起诉对方吗
14分钟前
彭霞律师
近期帮助 17149 人
两个年轻人跟60岁老人发生争吵,至老人轻微伤
16分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14857 人
借四万每天利息四百,出借人属于什么性质?
18分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14857 人
咨询一下公司与甲方公司签了半年合同,项目结束后没有重新安排新的去向,是否违法
18分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14857 人
我在医院配眼镜,当时让医生给我推荐,他一直给我推荐时尚的,就买了一个不太合适的,能不能退,或者换个便
30分钟前
周黔灵律师
近期帮助 729 人
我没有任何施工资质,他也知道我没有任何施工资质。施工中意外失火了,我需要承担责任吗?要赔偿吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询