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我现在这个公司没有和我签合同，每天上13小时，一个月休息两天，我叫同事和我找其他工作违法吗
更新时间：2019-05-13 05:55:44
问题描述：
我现在这个
公司
没有和我签
合同
，每天上13小时，一个月休息两天，我叫同事和我找
其他
工作违法吗
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1、【不订立书面
劳动合同
的法律责任】
用人单位
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2、未签劳动合同劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从未签订书面劳动合同的第二个月起按月分别计算
仲裁时效
。
3、法律依据：《
劳动合同法
》第八十二条和《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一项
2019-05-13 05:52:43
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根据《劳动
合同法
》第十条 建立
劳动关系
，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前
订立劳动合同
的，劳动关系自用工之日起建立。
因此，即使没有签订书面的劳动合同，劳动关系也是自用工之日起成立，出现工伤按照
工伤保险条例
规定赔偿。
2019-05-13 05:55:44
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