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去年我在外地小工厂打工说好年底结清工资，可到现在都还没有结清，请问我怎样做才能让老板结清工资呢
更新时间：2019-05-16 09:23:12
问题描述：
去年我在外地小工厂打工说好年底结清
工资
，可到现在都还没有结清，请问我怎样做才能让老板结清工资呢
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工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请
解除劳动合同
和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地
劳动监察
行政部门进行举报，由劳动监察大队责令
用人单位
支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。
《
劳动合同法
》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2019-05-16 09:21:12
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按照法律规定，合法解除
劳动合同
时，用人单位应当一次性付清
劳动者
的工资。但实际中大多数公司都是在下一个月的工资发放日支付。
至于提成奖金，在法律上也是属于工资。虽然是三个月结算一次，但你作为劳动者应当享有获得已工作期间相对应的提成奖金的权利。
如果用人单位拒不支付的话，可以向
劳动保障
行政
部门（劳动监察大队）投诉或者向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉。
2019-05-16 09:23:12
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