首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
你好，我是工地上班，我左脚跟骨粉碎性骨折，问一下老板可以培多少钱
更新时间：2019-05-19 17:49:30
问题描述：
你好，我是工地上班，我左脚跟骨粉碎性骨折，问一下老板可以培多少钱
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
75911
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
工作中发生的伤害，是
工伤
。 具体可以先申请工伤认定，
公司
申请工伤认定应在事故发生后一个月内，员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。 工伤认定后再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果赔偿。
根据当地标准和实际应赔：医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助，一次性伤残补助。辞职或解除合同的，还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 要等伤情稳定后就可以做工伤级别鉴定。
如果单位为你缴纳了工伤保险，该
工伤赔偿
由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿。 3 劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金 工伤期间的
工资
应按正常工作时间的工资标准发放。
2019-05-19 17:47:19
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
481725
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
上班过程中如果出现意外，发生骨折的情况，通常可以霍克一次性赔偿金：7个月的平均工资，这里的平均工资指的是事故前12个月的平均工资
在工伤疗养期间，公司要照付你工资和奖金。
你去医院就诊时的
交通费
是可以报销的
去医院看病的
发票
都留着，申报赔偿时，
社保
会根据
医保
核定目录报销给你一部分医药费的。
2019-05-19 17:49:30
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
小孩在幼儿园摔骨折怎么赔偿
人身损害赔偿
20220
我去给老板干活，造成我右脚骨骨跟粉碎性骨折！左脚骨跟骨折！我想知道应该怎么赔付我！
您好，如果有伤残需要进行伤残等级鉴定，如果有后续治疗费也要进行鉴定。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
在商场餐厅摔倒导致骨折可以要求赔偿吗
民法典
75302
实习生工作中受伤能否认定为工伤
实习报告总结
我在杭州工地受伤，左脚跟骨粉碎性骨折，老板应该给我赔偿多少钱
您好，属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人家庭等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决；必
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
车祸骨折赔偿中误工费怎么计算
车祸骨折赔偿
我在工地干活受伤，左脚骨裂，右脚粉碎性骨折，请问一下，我这个怎么赔偿
一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以向单位所在地劳动部门直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是工地上上班的，右脚脚后跟粉碎性骨折，左脚，膝盖粉碎性骨折，到后面公司能怎样，赔付我
1、如果属于劳动关系，建议及时申请认定工伤，并做劳动能力鉴定，结合工伤级别以及相关规定要求赔偿。协商不成可以申请劳动仲裁. 2、如果属于雇佣关系或者劳务关系，
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一下我在工地摔伤，脚后跟粉碎性骨折，大脚跟粉碎性骨折，手膊粉碎性骨折，我们应该怎么办
确定某一事故是否工伤事故，用人单位是否应按无过错责任承担赔偿责任。构成工伤事故要件： 1、职工与用人单位必须存在劳动关系; 2、职工必须有人身损害事实;
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
855
我老公在工地受伤了，跟骨骨折右脚粉碎性的，左脚也骨裂了，右脚做手术，请问我该向老板应该要怎样的赔偿？
计算详细赔偿清单，准备劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
575
我在工地受伤，左脚跟骨骨折，右脚劲骨骨折
要搜集劳动关系的证据再申请工伤认定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
面试通过体检合格公司说不要了体检费可以退回么
一、体检费不体检可以退吗 1、可以要求退回。退款不成协商解决。这是针对新入职需要体检的员工的。如果是去医院体检，个人原因的一般是退不了的。除非事先说明情况，体
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
400
7月入职有年终奖吗
年终奖属于公司内部规章制度的规定，按照规章制度的规定发放。 1、这个是不固定的，每间公司的规定不同，如果想了解具体情况，最好咨询公司人事部。 2、年终奖是指每年
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
350
劳动合同童工可以被雇佣吗，法律的规定是什么
在劳动法中规定是不能雇佣童工的，如果雇佣童工可能需要承担行政责任。根据《中华人民共和国劳动法》第十五条规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
进入劳动局工作需要什么条件？
一般确定劳动关系需要的条件有：1、用人单位和劳动者主体资格符合法律规定；2、劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；3、劳动者提供的劳动属于
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
240
劳务关系是否等同于劳动关系
劳务关系与劳动关系区别如下： 1、主体不同；劳动关系的主体是确定的，即一方是用人单位，另一方必然是劳动者。而劳务关系的主体是不确定的，可能是两个平等主体，也可能
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
通知4月24號不用上班（回去等通知上班）沒有提前15天通知我們，現在遲了一個星期通知我們結業啦
由于公司没有提前15天通知员工结业，现在延迟了一个星期才通知，因此提出赔偿方案。 赔偿计算方式：将剩余的蓝卡到期月份（从5月份开始算起，至11月20号到期），每
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生，五一不想加班，但是领导还要我去上班，违反了哪条法律
根据《中华人民共和国劳动法》以及其他相关法律法规，劳动者享有休息休假的权利。虽然实习生的法律地位与正式员工有所不同，但实习生同样应享有基本的休息权利。 实习生的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗？需要结合签订的合同内容来判断
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
杭州律师
同城律师：
淳安县律师
富阳区律师
建德市律师
临安区律师
桐庐县律师
上城区律师
拱墅区律师
西湖区律师
滨江区律师
萧山区律师
余杭区律师
临平区律师
钱塘区律师
律师解答动态
刚刚
陈龙桥律师
近期帮助 35449 人
对他们的工作没有帮助所以合作终止，没有签合同没有交社保，只有辞退的聊天记录
刚刚
镇平律师
近期帮助 15130 人
我莫名收到快递取件信息，然后我给收了，明明写有我的信息，快递不是我的
4分钟前
镇平律师
近期帮助 15130 人
我一个产品已经注册了外观专利，被别人注册了实用新型专利反过来告我。我公开销售时间早他实用新型时间
11分钟前
徐婕律师
近期帮助 73082 人
我现在在心理医院医生护士联合限制我的人身自由不让我出去
13分钟前
刘朋印律师
近期帮助 776 人
咨询骨折评级问题
14分钟前
徐婕律师
近期帮助 73082 人
前男友在小红书上面发我的私密照片下面有一些不堪入目的评论
17分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1931 人
酒店服务行业今天工资是怎么算的
20分钟前
徐婕律师
近期帮助 73082 人
被小三了，然后女方要起诉，要求返还共同消费，和转账
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
