首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
无故辞退
> 问答详情
由于把我喜欢你送给女同事,被举报骚扰。公司辞退了,能不能不赔钱?
更新时间:2023-05-29 16:46:08
问题描述:
由于把我喜欢你送给女同事,被举报骚扰。公司辞退了,能不能不赔钱?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
123288
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
公司无缘无故辞退员工的,应到当地的劳动局进行举报投诉,电话是12333保护自身的合法权益。
1、公司突然辞退员工,那么员工可以要求公司支付双倍经济补偿的赔偿金。单位不支付可向劳动局投诉调解,或者申请
劳动仲裁
索赔。
2、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明:第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。第二,
合同
到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。
第三,单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。第四,员工严重违反公司纪律,单位不需要支付补偿。第五,在试用期被单位以不符合录用条件辞退,单位是不需要支付经济性补偿的。
法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》第七十九条,
劳动争议
发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2023-05-29 16:44:11
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
723733
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
有经济补偿,用人单位违法解除
劳动关系
,劳动者可以要求用人单位按经济补偿金的双倍赔偿;和用人单位协商不成,劳动者可以去当地
劳动监察
大队投诉,或者去劳动争议
仲裁
部门申请仲裁,劳动局行政部门会协助劳动者维权。
根据法律依据:《
劳动合同法
》
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2023-05-29 16:44:17
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
600224
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
能证明员工不能胜任工作岗位的,可以对员工进行培训或调岗,但待遇不变。员工主动提出辞职,一般没有经济补偿,但单位降薪的,员工有权随时辞职并要求补偿。首先可以与公司协商,协商不成可以向劳动仲裁委申请仲裁,要求公司按原劳动合同约定的工作岗位和工资待遇继续履行,或者要求解除劳动合同让公司支付经济补偿金。
法律依据:《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
《劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2023-05-29 16:46:08
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动法辞退赔偿2020年算法
劳动合同纠纷
960
我辞职了,现在公司要辞退我,能不能要赔偿?
一、有权要求延续合同。 由上可知,只要在单位“连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的”,即使劳动合同已届期满,劳动都有权提出将劳动合同延期至退休。所
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
解雇补偿如何支付
解雇裁员知识
1601
公司辞退赔偿金额度
辞退知识
19664
员工入职直接转正,现在觉得她不能胜任工作,辞退的话,需要赔偿吗?
你好。这个还是需要拿出证据证明对方不符合录用条件的
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
同事和我在单位打架了,而且把我打伤,给我医药费,结果单位把我辞退了,这个能要赔偿金吗?
如果单位属于违法解除劳动合同,可以要求赔偿金
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未毕业的实习生签了一年的实习合同,公司因为有人投诉我觉得我不能胜任管家辞退,会赔钱吗
现在还没毕业吗,合同约定是怎么样的
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因员工夜班打瞌睡被组长处罚一百元,被停工半月然后通知辞退,但公司不给赔偿对吗?
用人单位只有在法定情形下才能与劳动者解除劳动合同,辞退员工。否则,就要向劳动者支付相应的经济补偿。《劳动法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司不到5个月撤退,请问她会给我赔偿吗?是不是就不能要求赔偿了,还让我们签订不上保险的协议
您好,申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我本月1日被已年龄大为由辞退,我能要求赔偿吗?商场均摊在工资中扣除。这损失能要回吗?
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
经理不给我们下属签合同,买保险,如果无故被辞退是否能向公司索要赔偿?
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
宜宾律师
宜宾找律师
珙县律师
珙县找律师
宜宾劳动纠纷律师
同城律师:
长宁县律师
高县律师
江安县律师
南溪区律师
屏山县律师
兴文县律师
叙州区律师
珙县律师
筠连县律师
翠屏区律师
专业律师:
宜宾房产纠纷律师
宜宾公司法律师
宜宾合同纠纷律师
宜宾婚姻家庭律师
宜宾交通事故律师
宜宾劳动纠纷律师
宜宾刑事辩护律师
宜宾债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
被公司辞退仲裁申请书范文
5869人下载
公司辞退员工解聘合同书的格式
5869人下载
公司辞退员工补偿金协议书
5869人下载
公司辞退员工书
5869人下载
律师解答动态
刚刚
廖天军律师
近期帮助 2428 人
KTV打架,有的报警了因为问女生要微信然后他男朋友跑出来了就开始了争吵后面我们这方就动手了双方互殴然
1分钟前
彬彬律师
近期帮助 11572 人
合资房子现在被其中一个人私自卖掉
2分钟前
廖天军律师
近期帮助 2428 人
没收他人财产违法吗
2分钟前
廖天军律师
近期帮助 2428 人
同事在我来月经睡着的时候,把我睡了,算强奸吗
3分钟前
廖天军律师
近期帮助 2428 人
取保一年警察传唤怎么办
6分钟前
江海军律师
近期帮助 3727 人
工作期间股骨头坏死,公司应该陪赏吗?
9分钟前
程昌平律师
近期帮助 21022 人
在工地受伤(左手中指指尖粉碎性骨折,没有签劳动合同,马上一年了怎么办
9分钟前
贺春林律师
近期帮助 3516 人
你好,租的店铺房东无法合理提供空调外机安装位置,怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询