今天去面试,老板说要做满三个月,不做满三个月只做一个月就走的话不发工资这样算违法么?

更新时间:2023-05-31 13:48:10
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今天去面试,老板说要做满三个月,不做满三个月只做一个月就走的话不发工资,这样算违法么?
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民办园签合同了,为一年,没到辞职了,压一个月工资不给,算违法么
你好,签了劳动合同需要提前三十天提交离职通知
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未做满三个月要走,扣一个月底薪,这有办法吗
您好,建议收集固定好对方存在过错的相关证据材料,可以直接向当地劳动局反映要求处理。具体可以联系讲解详细法律意见。
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未做满一个月离职,只发工资,餐补说不满一个月不给,之前没有说不满一个月不发这样搞合法吗?
用人单位规定未办完离职交接手续离职就不发工资,不合法。即使劳动者未办理完交接手续,用人单位也需要依法支付劳动者的工资,而不得随意拖欠员工工资。<br/&g
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厂里规定学徒要做满两年才可以辞工,不做满两年扣两个月工资,合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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当时面试的时候老板只跟我说过干不满三个月的话不给工资,也没说要扣工资,合法吗,需要怎么处理?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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