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你好,我在一家餐馆工作。我已经申请离职。餐厅同意了,但是工资要等到下个月15日。我现在该怎么办?
更新时间:2023-06-04 06:48:11
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你好,我在一家餐馆工作。我已经申请离职。餐厅同意了,但是工资要等到下个月15日。我现在该怎么办?
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你好,你没有劳动
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,而且离职后,老板拖欠工资,你多次找老板索要,老板都以借口推迟的,那么反映到
仲裁
委员会处理,申请赔偿
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法律分析:在这种情况下,可以随时提出辞职,企业应当承担责任,可以向
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁,要求企业按承诺工资标准履行,并支付未签订劳动合同第二月后,每月双倍工资赔偿。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
2023-06-04 06:48:11
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