本人自离，但原单位不予办理社保减员

更新时间：2023-06-04 08:34:09

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本人自离，但原单位不予办理社保减员

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你好，若单位没有给员工办理社保的，建议先进行协商，协商不成的，收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。

2023-06-04 08:32:14

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法律分析：因原单位没有依法按期给你转移社保手续，则你可以向劳动监察大队投诉处理，由劳动监察大队责令对方给你转移社保，而且赔偿你的损失。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。

2023-06-04 08:32:28

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1、单位如果在员工离职后不进行社保减员，是会从公司对公户进行扣款的；
2、个人可以和单位人事沟通减员的事项，确定何种原因在离职后还未减员；
3、如果以上还是解决不了问题，可以参保人持社保卡和身份证到参保区社保局强制减员。
法律规定用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

2023-06-04 08:34:09

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