首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
讨薪
> 问答详情
我试用期辞职,工资是辞职当天发,还是压一个月啊
更新时间:2023-06-06 13:08:07
问题描述:
我试用期辞职,工资是辞职当天发,还是压一个月啊
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1461104
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
试用期辞职有工资,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠试用期的工资。
法律依据:
《
中华人民共和国劳动法
》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《
中华人民共和国劳动合同法
》第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
《
工资支付暂行规定
》第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2023-06-06 13:05:54
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
275603
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
员工试用期辞职工资一般根据当月的实际出勤天数、当月工资、以及当月因出勤天数进行计算。比如当月工资是3000,实际出勤数是20,因出勤天数是22天,那么当月工资就是3000除以22乘以20。
法律依据:
《
劳动合同法
》第三十条
用人单位应当按照劳动
合同
约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
2023-06-06 13:06:15
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
983158
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
试用期辞职工资会立马结清,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠试用期的工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2023-06-06 13:08:07
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司拖欠试用期工资怎么办
982
想辞职,但是急辞工的话,要扣当月一半工资
你好你的问题沙鸥后回复你
全部9个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期离职公司不给工资是否违法
试用期不给工资
试用期工资怎么算
试用期工资
我试用期3个月,压一个月工资,压的一个月工资是试用期还是转正的?
不管押的工资是试用期还是转正的都是违法的
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期工资的法律规定
试用期
5453
一直没找我签劳务合同,请问工资是按照正式员工每月15日发放,还是应该离职当天清算发放?
试用期辞职未满全月的按日结算工资,应当按照实际劳动发放,可用月工资÷21.75×实际出勤天数进行计算。国家规定一个月为21.75个工作日,工作的天数即为领取工资
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
幼儿园辞职了,工资是等她发工资的时候发还是辞职当天就可以领取到
你好,可以领取当天主张工资。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期半个月缴纳社保了想辞职,工资是三天结清还是压到开薪日
协商解决。向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职工资应走的一天发还是要下个月发?
需要按照单位发放工资时间计算
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2550
我提前30天辞职,15发工资,这半个月工资是不是一起算
劳动者没有提前30天辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1860
45天试用期工资压着,还有提前一个月离职,还是统一发工资日打到卡里啊。
你好,可以向劳动局投诉的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位给出红头警告,会有什么影响?
你好,视案情认定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1320
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1200
判决抵押无效如何处理
抵押担保
995
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
935
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
南充律师
南充找律师
仪陇县律师
仪陇县找律师
南充劳动纠纷律师
同城律师:
南部县律师
蓬安县律师
西充县律师
仪陇县律师
营山县律师
阆中市律师
顺庆区律师
高坪区律师
嘉陵区律师
专业律师:
南充房产纠纷律师
南充公司法律师
南充合同纠纷律师
南充婚姻家庭律师
南充交通事故律师
南充劳动纠纷律师
南充刑事辩护律师
南充债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
劳动合同试用期工资
5869人下载
试用期期间辞职申请书
5869人下载
试用期员工辞职申请书模板
5869人下载
中肯的试用期辞职申请书
5869人下载
律师解答动态
刚刚
余联刚律师
近期帮助 116196 人
没有签劳务合同然后我4月底突然离职压15天工作今天告诉我扣1400
刚刚
黄龙泉律师
近期帮助 16286 人
就是打视频的时候别人访问了我的相册,我的相册里有身份证怎么办
40秒前
李伟律师
近期帮助 37371 人
交易猫上卖号卖了150块钱找回来了需要负刑事责任吗
1分钟前
杨林礼律师
近期帮助 18749 人
律师您好,我是消控室值班,每天12时,开始每月单休,但6月13日要取消我的单休,这违法吗
2分钟前
李伟律师
近期帮助 37371 人
打人后逃跑,又二次返回被打人家试图翻到家里拿着砖头威胁恐吓被打人,扬言要杀死被打人。
3分钟前
刘斌律师
近期帮助 28348 人
签了取消取保候审通知书,上面写不予起诉..隔了一年多又打电话找我说要移送至检察院
3分钟前
李伟律师
近期帮助 37371 人
你好!双方打架,第三方被打,大概是构成轻微伤,索要五万赔偿,是否构成诈骗罪
4分钟前
李伟律师
近期帮助 37371 人
我儿子被带走超过24小时
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询