我想问一下，我已经兼职一个多月了。劳动合同每月15日签发，但我的兼职月数不同。他们说我这个月的工资要分两个月的15号发，明天是15号。我能要求一次性完成吗？

更新时间：2023-06-07 02:33:49

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我想问一下，我已经兼职一个多月了。劳动合同每月15日签发，但我的兼职月数不同。他们说我这个月的工资要分两个月的15号发，明天是15号。我能要求一次性完成吗？

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兼职工资根据用人单位与劳动者约定的数额计算，但小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十九条
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
第七十一条
非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。
终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。
第七十二条
非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。

2023-06-07 02:33:49

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