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没有与工厂签订合同,也没有与派遣公司签订合同
更新时间:2023-06-07 22:38:07
问题描述:
没有与工厂签订
合同
,也没有与派遣公司签订合同
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公司没签合同,可以去公司住所地的
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以去公司住所地的人民法院告。当事人也可以向公司的劳动争议调解委员会申请调解。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十九条
劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
《
中华人民共和国民事诉讼法
》第二十一条
对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的,由经常居住地人民法院管辖。
对
法人
或者其他组织提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的,各该人民法院都有管辖权。
2023-06-07 22:36:07
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公司没签合同,可以去公司住所地的劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以去公司住所地的人民法院告。当事人也可以向公司的劳动争议调解委员会申请调解。
《中华人民共和国劳动法》第七十七条法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十七条
《中华人民共和国劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十九条
劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国民事诉讼法》第二十一条
对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的,由经常居住地人民法院管辖。
对法人或者其他组织提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的,各该人民法院都有管辖权。
2023-06-07 22:36:17
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公司与劳动者如果没有签订合同的话是到公司所在地的法院告。一般劳动者应该先跟公司进行协商,如果协商不成功的话可以提起
劳动仲裁
,仲裁不能解决的话那么可以依法到用人单位所在地的法院提起
劳动诉讼
,而如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除
劳动关系
时,需要依法向员工支付。
因此没有签订合同对于劳动者是不公平的,法律赋予了劳动者相应的权利保障。经济补偿金。因此没有签订合同对于劳动者是不公平的,法律赋予了劳动者相应的权利保障。
法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
2023-06-07 22:38:07
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