男朋友跟我分手，现在发现怀孕了要怎么办？

更新时间：2023-06-08 18:04:09

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同居期间女方流产的，如果不是男方故意伤害造成的则不需要补偿，如果当事人不涉及伤害行为，发生性关系的男女双方均为自愿的，那么对于未采取避孕措施而导致的怀孕，双方要自行承担该后果。法律依据：《民法典》第一千零四十九条
要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。
符合本法规定的，予以登记，发给结婚证。完成结婚登记，即确立婚姻关系。未办理结婚登记的，应当补办登记。
第一千零五十条
登记结婚后，按照男女双方约定，女方可以成为男方家庭的成员，男方可以成为女方家庭的成员。

2023-06-08 18:03:02

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女职工入职前发现怀孕，不影响正常工作的，照常上班；与用人单位协商一致后可以调岗，但用人单位不得安排女职工从事第三级体力劳动强度的劳动；用人单位不得因女职工怀孕而降低其工资、予以辞退；其他。
法律依据：
《女职工劳动保护特别规定》第五条
用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
《中华人民共和国劳动法》第六十一条
不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

2023-06-08 18:03:18

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女方流产男方要分手不要担责，男女双方为未婚状态，一般可能只是同居关系，并不属于法律保护的婚姻关系，因此即使男方在女方终止妊娠后六个月内提出分手也无需为此担责。
法律依据：
根据2021年1月1日起生效的《民法典》第一千零四十九条
要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。
符合本法规定的，予以登记，发给结婚证。完成结婚登记，即确立婚姻关系。未办理结婚登记的，应当补办登记。
《民法典》第一千零八十二条
女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚;但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

2023-06-08 18:04:09

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