首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
无故辞退
> 问答详情
已到退休年龄没买保险,被辞退有补偿吗
更新时间:2023-06-10 15:46:07
问题描述:
已到退休年龄没买保险,被
辞退有补偿吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1070299
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
到退休年龄公司辞退没有补偿。劳动者达到法定退休年龄,依法享受享受基本养老保险待遇的,属于劳动
合同终止
的情形,用人单位不用支付经济补偿或赔偿金。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第四十四条
有下列情形之一的,劳动
合同
终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的。
《
中华人民共和国劳动合同法实施条例
》第二十一条
劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。
2023-06-10 15:43:45
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
803774
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
需要对未到法定退休年龄辞退员工进行赔偿。赔偿标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月计算;不满六个月的,补偿一个月的工资。但是补偿不得超过12个月工资。
法律依据:《
劳动合同法
》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资。
2023-06-10 15:44:10
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
688817
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
未到法定退休年龄辞退员工需要进行赔偿。赔偿标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月计算;不满六个月的,补偿一个月的工资。但是补偿不得超过12个月工资。
法律依据:
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2023-06-10 15:46:07
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
没交社保被辞退能得到补偿吗
劳动合同纠纷
1555
我在公司干了89年了公司没给我买交社保到退休年龄了有补偿吗
你好,没交社保没有退休金,建议跟单位协商处理,协商不成提起劳动仲裁。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
达到退休年龄被解聘有经济补偿吗?
劳动合同纠纷
467
未到法定退休年龄辞退员工需要进行补偿吗
劳动合同纠纷
2175
我在珠海工作没买社保现在被老板辞退了可以要补偿吗
您好,老板辞退是可以主张经济补偿的
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没到退休年龄辞职了,退休金还有吗
劳动合同纠纷
450
到了退休年龄社保还差两年公司辞退有工龄补贴吗
劳动者到退休年龄后被公司辞退,如果属于非过失性辞退,是有补偿的。补偿标准是劳动者在公司每工作满一年,就可以获得一个月工资的补偿;但如果属于过失性辞退,则无补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
到退休年龄社保没足十五年,被公司辞退有赔偿不?
法律规定,用人单位非法辞退员工的,按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。因此,如果仅因为劳动者到了退休年龄而辞退,但劳动者本身没有过错的,用人单位应当依照经
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未到退休年龄却被退休企业有补偿金吗
未到法定退休年龄辞退员工需要进行赔偿。赔偿标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月计算;不满六个月的,补偿一个月的工资。但是补偿不得超过12个月
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,没签合同没买保险,退休年龄到了辞工后厂里能补偿吗
建议先要求公司补交社保
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
到了退体年龄社保交到15年厂辞退有补偿吗?
你好,如果到了退休年龄,不能主张经济补偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
到退休年龄,保险没有交够,然后单位签的合同没到期,辞退有没有补偿
朋友,你好!劳动者达到法定退休年龄,用人单位可以终止劳动合同,不需要支付经济补偿金。如果养老保险缴费年限没有达到15年,劳动者可以按照城镇居民养老保险继续缴纳至
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职几天无缘无故被辞退有赔偿吗
单位对无故辞退一直没有补偿的意思的,要按照劳动争议解决办法进行处理,先去申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
昆明律师
合肥律师
法律内容
太原律师
法律知识
列表内容
法律资讯
法律列表
法律内容
西安律师
律师推荐:
杭州律师
同城律师:
余杭区律师
上城区律师
桐庐县律师
临平区律师
钱塘区律师
拱墅区律师
萧山区律师
临安区律师
富阳区律师
滨江区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
临时工到退休年龄后被辞退劳动合同
5869人下载
已到退休年龄解除劳动合同
5869人下载
正式员工被辞退补偿协议
5869人下载
返聘退休年龄人员合同
5869人下载
律师解答动态
刚刚
王珂律师
近期帮助 76422 人
公司总经理可以在任职期间开自己的公司吗
刚刚
刘朋印律师
近期帮助 902 人
我老公在单位工作了十年没给他交社保,三月31号突然宣布裁员裁下来了,我想咨询一下律师怎么解决?
刚刚
朗娜律师
近期帮助 1482 人
未公证的自书遗嘱怎么办理财产继承?
10秒前
北鼎律所律师
近期帮助 790 人
我想咨询的是。做外卖骑手这个工作。我们站点的。给我提供的宿舍。房租是850。已经在工资中扣除了。
1分钟前
陈彬律师
近期帮助 16809 人
我跟别人聊天内容抱对方拿截图去发社交网络犯法吗
1分钟前
詹诚律师
近期帮助 7643 人
我4月份鉴定十级出来了,最近我阴雨天脚疼拍片子医生说我是创伤性关节病,我可以重新申请鉴定吗?
1分钟前
王珂律师
近期帮助 76422 人
我老公和同事好几个人,在苏州做保安到现在还有工资也不发,怎么办,
2分钟前
王珂律师
近期帮助 76422 人
对方用微信企业收款码,给我,付款,买猫咪的钱,如果猫咪是生病的,或者货不对版,这个钱我怎么要回来
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询