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上了10天班不干了有工资吗
更新时间：2023-06-13 14:10:38
问题描述：
上了10天班不干了有工资吗
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干了10天劳动单位是需要付工资的，如果劳动单位不给付工资，可以进行
劳动仲裁
用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理
2023-06-13 14:08:05
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法律分析：正常上班十天也是有工资的。如果该用人单位拒绝支付工资，可以去当地人力资源和
社会保障
局的
劳动监察
投诉，要求支付工资。法律依据：《
工资支付暂行规定
》 第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2023-06-13 14:08:15
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上几天班不干了有工资。劳动者依法享有取得劳动报酬的权利，用人单位应当支付劳动者实际工作天数的工资，并在解除劳动
合同
时一次性付清，不得克扣或者无故拖欠工资。法律依据：《
中华人民共和国劳动法
》第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请
劳动争议
处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2023-06-13 14:10:38
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