首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我是14年6月到本单位的,于18年5月申请离职,不算年假
更新时间:2019-05-25 07:54:57
问题描述:
你好,我是14年6月到本单位的,于18年5月申请
离职
,本单位说17年6月到今年五月未满一整年,不算
年假
,请问合法吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1853088
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
《
职工带薪年休假条例
》规定:单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
明白你应休的年假期限,便于向领导提出申请。 处理好休假期间的工作。 将手头工作告一段落,休假期间的工作安排好,尽量避免因为休年假而耽误整体工作进程的事情,这也是敬业精神的一部分。
不要扎堆申请。 年假可以选择工作不忙的阶段进行申请,切忌与同事一起扎堆申请年假,单位休假过多会影响正常运作,这是领导不得不考虑的事情。 因公未休年假可顺延或申请补偿。
确因工作需要没有休年假者,可顺延至第二年,也可用资金或时间来补偿未休的年假。
2019-05-25 07:53:28
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1936862
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
因单位自身原因而要求员工主动辞职的行为是违法的。 劳动者主动辞职有两种情况: 一是非企业原因员工主动辞职的; 二是由于企业原因导致员工主动辞职的; 对于第一种情况,用人单位可以不支付经济补偿金,而对于第二种情况,用人单位就要支付经济补偿金。
公司在劳动
合同
未到期的情况下与劳动者终止劳动合同,就必须向劳动者支付赔偿金。按法律规定不满一年按一年计算。在劳动合同中约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下,用人单位可低于最低工资标准支付劳动者工资的条款不具有法律效力,”
2019-05-25 07:54:57
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
社保必须连续缴交满15年吗
23650
自己16年9月申请办理新员工入职,17年7月21号孕期,孕期到制造期内一直休病事假到18年3月24号
劳动合同中没规定年假,一样可以休年假,这是法定的,合同中不管有没有都无所谓。根据《职工带薪年休假条例》的相关规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
2022年最新离职申请书范本
离职申请书
怎么将民事诉讼时效1年变20年
民法典
235
16年1月离职,18年11月开始买社保,可以要求公司补缴从12年3月到18年10月的社保吗
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,可以申请劳动仲裁,要求支付相应的赔偿金或者补偿金,具体咨询最好根据你手上的资料进行详细评估。具体需要了解案件详细情况才可能
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怎么将民事诉讼时效1年变20年
民法典
195
您好,我16年4月进入公司,17年7月提出离职,公司应该给与几天年休假
离职发生劳动纠纷,劳动者可以申请劳动仲裁。劳动仲裁的受案范围为: 1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议; 2、因执行国家有关工资、保险
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是17年2月底离职的,17年1月的一部分公司和2月月份的一部分工资还到现在18年4月还没有发,请问
《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。同时,第三十八条
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是从17年12月份入职到18年9月离职的,公司开始三个月没给我缴纳社会保险,能不能缴纳17年12月
现在对于职工在之前未交社保,不能再补交了。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
645
您公司从14年7月至15年3月欠本人社保,本人是18年3月份离职了,请问我还可以告吗?
可以投诉到当地劳动局要求补缴
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
410
我12年4月进公司至14年2月离职,其间
你好,可以向劳动仲裁申请支付带薪年休假工资,但追溯时效只有一年。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
微信聊天记录与合同不一致时,以此为准?我先签了合同,聊天记录在后面
需要结合其他证据认定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
255
有合同的手机号,他说合同满了才能注销
要看合同具体内容等确定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
215
买车时,销售算错了落地价,导致我对价格误判,订了车,签了合同,合同单项总和和销售算的差了不少
看订立合同的真实情况,如果确实是算错了,属于重大误解,可以要求撤销
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
165
我签了一份合同,告知我每天交50元、交一个月,然后返还,可是我支付宝里他也给我做了扣款1000元
协商不成,就诉讼解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
190
霸王条款的合同签字了怎么办,有哪些相关规定
霸王条款的合同签字了也是可以认定为无效的。 法律规定属于霸王条款的内容有: 保险合同中排除投保人、被保险人或者受益人依法享有的权利的条款; 保险合同中免除或减
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了合同钱没到账资金冻结
法律分析:只要冻结的不是你手上的钱,管它作什么,就当没有这件事情。只要钱没到你手上,所谓的冻结贷款,就是骗局。 法律依据:《中华人民共和国民法典》 第六百六
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我要履行哪种合同
合同履行情况可以分为: 1、中止履行,债权人变更住所没有通知债务人,致使履行债务发生困难的,债务人可以中止履行或者将标的物提存; 2、提前履行,债权人可以拒绝债
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2012年签的合同2017被年村委会收回去了现在能不能找到
看合同约定,可以续签
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
金昌律师
同城律师:
永昌县律师
金川区律师
律师解答动态
刚刚
刘鹏律师
近期帮助 2677 人
在医院内违规停放助动车被罚款1000元,合理吗?
刚刚
高昆伦律师
近期帮助 50157 人
三全教育啥都没搞,在工地骨折算工伤吗
2分钟前
姜锋律师
近期帮助 27744 人
没有给买社保,被公司开除赔钱吗
2分钟前
李晓航律师
近期帮助 167961 人
老人去世后,托血金子女怎样分配?
3分钟前
李晓航律师
近期帮助 167961 人
两个孩子玩一个孩子先摔倒,另一个孩子也摔倒砸在了他身上,先摔倒的孩子受伤了,这个责任应该怎么划分
3分钟前
郭进律师
近期帮助 39767 人
平安租赁的车逾期一个月被拖车了,还要起诉我还尾款
3分钟前
陶坤玲律师
近期帮助 510 人
食指缝十一针,工伤锯条割伤
3分钟前
吕林森律师
近期帮助 3949 人
工伤请护工可以找单位报销,护工没有发票怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询