我们2015年三月就去跟老板打工??八月份回来??到现在已经是2016年2月了??工资??都还没有拿到??打电话给老板??老板说下个月??已经好几个下个月都还没拿到??现在打电话还不接??怎么办

更新时间:2019-05-26 15:03:43
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我们2015年三月就去跟老板打工??八月份回来??到现在已经是2016年2月了??工资??都还没有拿到??打电话给老板??老板说下个月??已经好几个下个月都还没拿到??现在打电话还不接??怎么办
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    若老板不发工资,可以提交仲裁申请书,不交费。到人社局申请仲裁。
    《劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
    仲裁申请书应当载明下列事项:
    (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
    (二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
    (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
    书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
    2019-05-26 15:01:44
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    1、工资债权优先于担保物权抵押权)。
      
    2、在企业破产案件中,担保物权享有人可以在破产分配中直接就该担保物权获得优先清偿,不需要参与破产财产分配。如就担保物的价值清偿后仍不能全额偿还的,剩余债权可以普通债权的形式申请参与破产财产分配。
      
    3、在破产财产分配中,工资债权优先于税款、罚款及普通债权,但不能优先于担保物权。
    2019-05-26 15:03:43
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我六月的工资都没有发??还有七月的??给老板要??老板说公司没有钱??发微信还不回??我还给垫了3千
因工伤不能上班,停工留薪期间,用人单位应支付工资待遇的,工伤治疗产生的医疗费用,用人单位也要承担的。《社会保险法》第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定
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咨询一下????我从7月5号开始上班的??到现在也快3个月了??进来的时候没签合同??现在要走??公
根据规定,如用人单位不支付未签合同的双倍工资,由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请,仲裁支持的可能性比较小。 但就单位没有签合同
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我和老板没有劳动合同?我不干了??要工资他不给????说要到年底才给??我想到月底或者早一些拿到钱?
通常劳动合同上的工资不是每个月实际得到的工资,一般是比实际工资少的,劳动合同上的工资一般是底薪或者基本工资,为什么劳动合同工资写最低工资: 劳动合同中的工资标准
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辞职有半个月了但还拿不到工资,我要怎么才能进快拿到呢?
如果想快点,到劳动监察部门投诉。如对回答满意,请按采纳!
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如果老板不签字盖章就不能办理,我该怎么办呢..?在合法的反内..?
这样做不正确。你可以与单位协商,如果协商不能解决问题,可以到劳动部门解决
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我我们新进员工是不是在试用期可以辞职,并且也可以拿到工资?
可以.各位网友好!由于前几个月常出差在外省,所以未能及时回复大家,望见谅!现在回到闽南了,相关法律咨询请电小灵通手机:0592-8779218,手机:13600
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