单位辞退我后,拒绝支付工资,老板不接电话

更新时间:2023-06-25 07:10:38
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单位辞退我后,拒绝支付工资,老板不接电话
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    法律分析:辞职时老板拒绝支付工资的,有以下几种解决途径:
    1、与老板协商解决。
    2、到当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察机构进行投诉,由其责令用人单位改正。
    3、如果对仲裁结果不服,可以依法向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
    工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2023-06-25 07:07:56
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    辞工老板不给工资劳动者可以向当地的劳动行政部门进行投诉举报,由该部门责令一定期限内支付劳动者劳动报酬,并可以责令支付一定的赔偿金,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁依法保护自己的权益。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    《工资支付暂行规定》第九条
    劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2023-06-25 07:08:13
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    辞工了老板不给工资的处理方式如下:
    1、可以到当地劳动局劳动监察投诉;
    2、到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资;
    3、对仲裁裁决不服的,可以向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨自己的工资报酬。
    《劳动法》第五十条法律依据:《劳动法》第五十条
    《劳动法》第五十条
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
    不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    《劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    2023-06-25 07:10:38
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老板拒付工资,还语言恐慌
可以到劳动监察大队反应
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我被公司辞退,公司拒绝立即支付工资。
您好!需要综合看实际情况的
全部13个答案 >
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公司老板拖欠工资,不接电话!
如果老板有拖欠员工工资的行为,员工可以采取以下措施: 1. 与用人单位协商解决; 2. 协商不成的,向劳动仲裁委员会申请仲裁; 3. 对仲裁裁决不服的,向人民
全部3个答案 >
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老板拖欠工资半年了,电话不接玩消失
申请劳动仲裁或是直接起诉老板让法院审理把工资划扣给你
全部4个答案 >
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公司没有签订劳动合同,还拖欠工资老板不接电话怎么办
您好,可以收集证据劳动仲裁维权。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生
全部25个答案 >
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急辞后,单位拒绝支付工资
单位拒不支付劳动报酬,劳动者可以要求单位在合理期限内及时付清工资;如果单位仍然拖欠的,则劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉,由该部门来处理;或者申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
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在工地做事拿不到工资,老板一直不接电话,
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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在工地上班不给工资,老板不接电话
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
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老板不接电话,人不见了,不付工资
做了几天,不做了,老板不给工资,劳动者可以与老板进行协商,约定支付劳动报酬的时间;可以向当地的劳动行政部门举报,由该部门责令期限支付,逾期不支付的,应当加付赔偿
全部4个答案 >
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