离开公司，要压一个月，才能发工资，上个月的工资还没发

更新时间：2023-06-29 12:56:08

问题描述：

离开公司，要压一个月，才能发工资，上个月的工资还没发

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助652567 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

辞职厂里压了一个月的工资不发，劳动者可以通过以下方法维权：与公司协商；向劳动行政部门投诉；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼，或者直接向人民法院请求支付令。
《劳动争议调解仲裁法》第五条法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

2023-06-29 12:53:58

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助731795 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

法律分析：离职压一个月工资是不合法的。工资应该按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，劳动者可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2023-06-29 12:54:19

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助947279 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

现在很多用人单位都会压一个月的工资的。一般年底都不会结，这笔钱一般都会在你离职后的一个月左右发给你的。如果不发，首先要找厂方协商，协商不成去劳动监察部门放映情况。也可申请劳动仲裁，仲裁结果可去法院申请强制执行。
或者直接去法院起诉。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

2023-06-29 12:56:08

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

单位不给工资条怎么办

单位不给工资条怎么办

我在一个地方工作，离职快一个月了，还没有发工资

劳动者离职用人单位不支付工资可向劳动监察投诉，也可申请劳动争议仲裁。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动合同依法解除时，用人单位应当按出勤一次性结清劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

企业不发工资条违法吗？

企业不发工资条违法吗？

离职三个月了，工资还没发

直接去人力资源和社会保障局进行申诉

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司不给工资条报警有用吗

公司不给工资条报警有用吗

我离职了，两个月的工资，老板们一直在拖，没发

可以直接申请仲裁，要求单位支付。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签了劳动合同，没有给我那份，压了一个半月的工资，现在压了三月

法律分析：没有签劳动合同不发工资的，可以先与用人单位协商解决，协商不成的，可以申请劳动仲裁，超过一个月未签订劳动合同的，还可以主张二倍的工资。法律依据：《中华人

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签订劳务合同，没有给我那份，压了一个半月的工资，现在压了三月

未签订劳动合同拖欠工资的，先行劳动争议仲裁委员会申请仲裁确定劳动关系，然后通过与用人单位协商、向劳动行政部门投诉、向调解组织申请调解、向人民法院请求支付令等方法

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我昨天被老板开除了，工资没有结清，还得一个月一个月发

您好，单位违法解除劳动合同的，应当支付赔偿金并补发工资，协商不成的，可以申请劳动仲裁维权。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

送快递的，离职一个月了没发工资

劳动相关问题可以咨询我

全部21个答案 >

888 人咨询过

去咨询

半月15号已走公司离职，在职员工的工资正常发，我上个月的工资

离职后公司不发工资，劳动者可以向劳动监察部门举报，用人单位会被行政部门责令支付，若是仍然不支付的，应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。法律依据：

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在一心堂上班，离职开三个月了，还没有发工资

可以收集相关证据申请劳动仲裁

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在一心堂上班，九月一号离职，八月份的工资到现在都还没有发

您好这种情况可以去申请劳动仲裁

全部8个答案 >

888 人咨询过

去咨询

10秒前

黄龙泉律师

近期帮助 31415 人

失信被执行人查询

1分钟前

黄龙泉律师

近期帮助 31415 人

租电动车，用了一个星期就还了没用了，但是逾期了一年，但是合同中没有明确说滞纳金的金额

2分钟前

孙志伟律师

近期帮助 62707 人

我被百度客服拉黑了

5分钟前

肖仁军律师

近期帮助 651 人

股东亲债权人利益

5分钟前

吴亮律师

近期帮助 277829 人

B是一个学校转学来的，是差点被人睡了，妈妈让转学来的。我感觉很憋屈，要约架，开始我也想让他们给我妹妹

7分钟前

刘威龙律师

近期帮助 9243 人

宋佳299课收了费无人教课退费无人接听连系不上

9分钟前

吴亮律师

近期帮助 277829 人

而以种赚钱，小游戏会危害微信吗？想泄露个人信息

10分钟前

柯和贵律师

近期帮助 622 人

去年网络上认识一个温州鹿城区的男的还给我我想尽可能追回我的经济损失是否可以起诉追回损失

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟