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就是幼儿园工资拖欠不发是她员工超额把我辞退了说好15号左右发,有因为什么理由不发
更新时间:2023-06-30 16:52:08
问题描述:
就是幼儿园工资拖欠不发是她员工超额把我辞退了说好15号左右发,有因为什么理由不发
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2023-06-30 16:50:47
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
2023-06-30 16:51:01
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如果学校的劳动者遇到被学校拖欠工资的情况,可以向学校所在地的
劳动监察
大队进行举报投诉,要求学校承担相应的法律责任。必要时,还可以通过法律途径来捍卫自己的合法利益。
法律依据:
《
劳动保障监察条例
》第二十六条
用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动
合同
的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;
(二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的;
(三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。
2023-06-30 16:52:08
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用人单位拖欠未成年工资犯法吗
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之前在酒吧上班。正常离职了领导也签字了,正常发工资是20号发的一直拖到1号才发也没有说什么时候发给我
如果老板不给发工资,劳动者能通过下列方式来要回工资:催促老板在合理的期限内及时发放;去向劳动局投诉老板的违法行为;去向调解组织请求调解;或者去劳动仲裁委要求仲裁
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老板把我辞职了,我就回家等工资我问老板什么时候发他就说别人都没发工资有钱了在发
你好,请问你这边有保存工作时的考勤记录以及公司工作群的一些可以证明你这边和公司劳务关系的证据呢,可以向法院起诉主张让老板发工资,你这边可以一对一和我沟通,帮你争
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老板把我辞职了,我就回家等工资我问老板什么时候发他就说别人都没发工资有钱了在发
你好,可以去当地劳动监察部门举报,1
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在房产兼职了九天,辞职不做了,工资故意拖着不发,他们工资是下个月的15号发
压了一个月工资,辞职不发,劳动者可以与用人单位进行协商,约定支付劳动报酬的时间;若当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解,也
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在厂里上班不给工资还扣1000多,辞的急工但是按正常程序发我们就是每个月10发但是到现在都还不发
用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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我在山东邹城万德广场做外墙保温,现在老板没钱给,甲方也不给,起诉本人不去可以吗?
法律分析:不可以在本地起诉。你只能到外地老板户籍所在地或常住地的法院提起诉讼,且前提是必须有他拖欠你工资的证据或证明。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》 第
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