我这边是签的合同是每买一个月扣20%的工资,然后干到一个月,最后剩最后几天的时候他把我们给辞了

更新时间:2023-07-05 22:46:10
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我这边是签的合同是每买一个月扣20%的工资,然后干到一个月,最后剩最后几天的时候他把我们给辞了
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工资不按正常给我算说工资一天100给我,100一天都是多给了然后说签劳动合同的意义就是为了让我们这些
你好,可以申请劳动仲裁,劳动合同约定的免除公司责任的约定无效
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我现在的情况是公司把我辞退了,但是工资的发放是在一个名叫好饭碗的微信程序上面然后后面的二十几天都是扣
被用人单位辞退工资按照以下方式计算:月工资÷275×实际出勤天数。双方在解除或者终止劳动合同的时候,用人单位应当一次性支付员工的工资,用人单位拖欠或者未足额支付
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就是我在一个厂然后我们已经做了25天了。没有签合同,然后他这个厂说要扣百分之十的工资这是能行的吗?
如果工厂无故克扣工资,违反《劳动合同法》。根据法律规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬,无故克扣工资就没有足额支付劳动报酬
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然后去上班了,然后老板就说我不适合这份工作,然后把我辞退了,他说六天的工资要扣减,这是正确的吗?
这当然是不对的,干活了就该给钱,无非对方就认准了你讨薪成本远高于讨薪所得,所以故意耍赖。可以向职能部门(劳动局、劳动监察大队)投诉,但是没啥用,别抱希望。
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饭店不给员工发工资去哪里投诉
法律分析:饭店老板不发工资的处理方式 1、劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉。 2、可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求与饭
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我想问一下公司是否改变了工作日和周末。周末工作是违法的吗?
1,双休日加班后安排调休的,属于合法安排工作,是合法的
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