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我在某公司从3月份上班期间9月份才给我缴纳保险??我目前要辞职是否应该把我3月到8月的保险以现金或补交方式给我
更新时间：2019-05-28 18:03:44
问题描述：
我在某
公司
从3月份上班 到710月份 期间9月份才给我缴纳
保险
??我目前要
辞职
公司是否应该把我3月到8月的保险以现金或补交方式给我
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单位应当给员工缴纳
社保
，这是法律强制性规定，养老保险：个人承担部分=
月工资
×8% ，用人单位则以本单位全部职工
工资
总额为缴费基数，按照20％的缴费比例缴纳。基本医疗保险：单位按本单位职工上年度工资总额的7%、职工个人按本人上年度工资收入的2%缴纳。失业保险：城镇企业、事业单位、社会团体和民办非企业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，其职工按照本人工资的1%缴纳。工伤保险：用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工上年度月平均工资总额乘以单位缴费费率之积，职工个人不缴纳工伤保险费。生育保险：用人单位按照本单位职工工资总额
0.5％的比例缴纳生育保险费，职工个人不缴纳生育保险费。
2019-05-28 18:01:00
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社保是强制险，公司必须要为员工购买，公司应在员工入职起一个月内与给你交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，员工可以向社保局要求公司补交过去2年的社保，但员工向
仲裁
委
申请仲裁
要求公司补交社保，仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围，不会处理。 没有买社保，深圳的实践做法是员工不能直接以此被迫提出
离职
，员工要发函给公司，要求公司补交社保，若公司在一个月内没有补交，员工再可以以此提出离职， 要求
经济补偿金
，每工作一年一个月工资。
2019-05-28 18:03:44
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