首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
宫外孕开腹手术后,单位只能给带薪三天,休息几天不给工资,这种情况不是产假病假,合理吗?
更新时间:2023-07-08 09:58:10
问题描述:
宫外孕开腹手术后,单位只能给带薪三天,休息几天不给工资,这种情况不是产假病假,合理吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1979849
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
2023-07-08 09:56:16
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1874750
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
根据法律的规定,女职工保护主要包括以下方面:
1、保护女职工的劳动权利。
2、研究职业因素对女性生理机能的影响。
3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作。
4、做好女性生理机能中的
劳动保护
,即“四期保护”。女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。关于职工权益女工保护的问题,一般先咨询劳动局,也可以申请
劳动仲裁
或者直接起诉解决。
2023-07-08 09:56:21
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1728554
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好,对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十天;妊娠三个月以上,七个月以下自然流产者,给予产假四十五天。
2023-07-08 09:58:10
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
产假期间工资福利规定
2318
宫外孕开腹手术后,单位只能给带薪三天,休息几天不给工资,这种情况不算产假算病假,合理吗?
根据法律的规定,女职工保护主要包括以下方面: 1、保护女职工的劳动权利。 2、研究职业因素对女性生理机能的影响。 3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
女职工的产假工资和生育津贴可以兼得吗
2539
请假期间工资怎么计算?
假期待遇
51501
宫外孕开腹手术后,单位只能给三天带薪,多休几天不给工资,这种情况不算产假算病假,合理吗?
这种情况可以申请仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
产假期间工资标准是多少?
员工权益常识
9905
单位产假3个月,单位给发了产假工资,上班正常开工资,影响生育津贴么,继续休假,合法么
根据法律的规定,女职工保护主要包括以下方面:1、保护女职工的劳动权利。2、研究职业因素对女性生理机能的影响。 3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作。4、做好
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
孕妇医生出具诊断证明,建议休息三个月可以作为病假发工资吗?
根据劳动法等法律的规定,职工因病需要进行治疗的,对于病假的工资是有规定的,原则上是按照一定的比例进行发放。如果是女职工有病需要进行治疗且怀孕了,那么孕期病假工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班路上摔跤骨折了,公司只给一个月的病假工资,以后只能算事假,合理吗?
这种情况不属于工伤,不用赔偿,
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
临时工请了产假,产假时长多少,请了产假后再不去上班!在产假期间发的工资需要返还吗
你好,有缴纳生育保险吗?
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怀孕7个月,产检天数3天.都有医院的假条,公司只计算2天的全额工资,还有一天算病假,这样合理吗?
您好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作单位休产假188天,但只给前98天工资,后面是无薪假,这合法吗?
你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签的是外包合同,签不签有什么问题?
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
应届毕业生是否可以同时与两家公司签订两份三方协议
你好,按照协议约定处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
拖欠工资可以赔偿多少
拖欠工资的赔偿标准是要根据拖欠工资的性质分情况而定的。如果是用人单位无故拖欠工资的,那么应当向劳动者支付全部的劳动报酬,并且再发劳动报酬的百分之二十五给劳动者;
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
早晨八点上班晚上八点下班这违反劳动法吗?
每月上班时间是否超过法律规定,有无加班费
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
西安律师
西安找律师
碑林区律师
碑林区找律师
西安劳动纠纷律师
西安劳动合同纠纷律师
同城律师:
高陵区律师
鄠邑区律师
蓝田县律师
周至县律师
新城区律师
碑林区律师
莲湖区律师
灞桥区律师
未央区律师
雁塔区律师
阎良区律师
临潼区律师
长安区律师
专业律师:
湘西交通事故律师
仙桃房产纠纷律师
仙桃合同纠纷律师
仙桃债务债权律师
香港交通事故律师
西安劳动纠纷律师
湘潭公司法律师
香港公司法律师
咸宁刑事辩护律师
仙桃交通事故律师
西安刑事辩护律师
湘西房产纠纷律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
驾校不给教练工资上诉状
5869人下载
最新拖欠工资仲裁申请范文
5869人下载
拖欠工资欠条模板最新范文
5869人下载
拖欠工资的情况说明模板范文
5869人下载
律师解答动态
刚刚
宋金磊律师
近期帮助 35144 人
怎么查询有没有被起诉离婚
刚刚
诚勤律所律师
近期帮助 19626 人
试用期快结束公司要求我降薪我拒绝降薪遭公司强行辞退
刚刚
俞超强律师
近期帮助 4945 人
试用期快结束公司要求我降薪我拒绝降薪遭公司强行辞退
刚刚
合肥中盾所律师
近期帮助 4928 人
我家的麦子被别人割走了,我村干部置之不理,我该怎么办
刚刚
杨永律师
近期帮助 25710 人
你好,我想注销,法人需要什么东西
10秒前
黄龙泉律师
近期帮助 15574 人
你好,我想起诉对方,只知道姓名和电话可以起诉吗
26秒前
福建衡推律师
近期帮助 7470 人
离婚起诉离婚起诉
2分钟前
顾春龙律师
近期帮助 2537 人
交通事故对方全责
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询