我在公司签了三四次固定期限劳动。现在公司还是要签固定期限劳动。我没有,但我的合同即将到期。我去人事部门说我想签没有固定期限劳动合同,但她说公司没有固定期限劳动合同。我该怎么办

更新时间:2023-07-08 18:22:10
问题描述:
我在公司签了三四次固定期限劳动。现在公司还是要签固定期限劳动。我没有,但我的合同即将到期。我去人事部门说我想签没有固定期限劳动合同,但她说公司没有固定期限劳动合同。我该怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助534836 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
    2023-07-08 18:20:47
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1765028 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2023-07-08 18:20:52
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助287396 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    公司能和员工签订无固定期限劳动合同的情况包括:员工在公司的连续工龄满十年;公司初次实行劳动合同制度,员工在该公司连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;其他。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十四条
    无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
    用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
    (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
    (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
    (三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
    用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
    2023-07-08 18:22:10
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我在公司工作了14年,能签订无固定期限的劳动合同吗?
经过下列时限才能签无固定期限劳动合同: 1、公司一年内未与员工订立书面劳动合同的; 2、员工连续工作满十年的; 3、公司初次实行劳动合同制度或者国企改制重新订立
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好,我想咨询一下。我已经和公司签了两份劳动合同。第三次,我本应该签一份没有固定期限的劳动合同,但现
劳动者可以签订无固定期限的劳动合同。劳动者在与用人单位协商达成一致后,可以签订该类合同;或者劳动者具有在该单位连续工作满十年等情形的,也可以提议与单位签订该类合
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好???我在公司工作已经13年了。现在合同到期了。如果公司要求没有固定期限,我想继续签固定期限。现
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在这家公司工作了22年!昨天,公司要求我们签订两年的固定劳动合同!这应该是一份没有固定期限的劳动合
劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以,可以约定三年可以约定五年,但是如果没有约定劳动合同期限的话,那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司规定在26天内支付公司应支付的社会保障费,这合法吗?
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
二婚生子有产假陪产假吗?,
你好,符合计划生育可以休产假和陪产假的,建议你先跟我们沟通一下情况,我们会给你提供专业的意见,及时维护你的合法权益
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习协议过期后未续签劳动合同的是否需要提前一个月通知公司
法律分析:劳动合同到期不续签没有规定必须提前一个月通知。如果双方当事人认为需要提前通知对方,应在协商一致的基础上,将需要提前的时间在签订的劳动合同中予以明确。法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同的必备条款有哪些
劳动合同法定条款包括以下几点: 1、劳动合同期限; 2、工作内容; 3、劳动保护和劳动条件; 4、劳动报酬; 5、劳动纪律; 6、劳动合同的终止条件; 7、违反
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
律师解答动态
1分钟前
樊文兵律师
近期帮助 240 人
我在结婚登记后用结婚前的彩礼钱买的车子登记在我的名下属于个人财产还是夫妻共同财产
4分钟前
张前康律师
近期帮助 119 人
17岁了父母不然我出去上班怎么办
16分钟前
彭霞律师
近期帮助 17391 人
你好,我想咨询一下你男友在交往期间产生纠纷,但是对方拒不承认,我应该如何拿起法律武器来,要回自己的钱
17分钟前
许发律师
近期帮助 4755 人
就是有人偷拍丑照吗
18分钟前
张前康律师
近期帮助 119 人
学生在学校教室里被同学抓蚂蚁咬伤,
22分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 3683 人
安徽百大律师事务所,周茂律师
27分钟前
刘晓斌律师
近期帮助 1088 人
手机号被盗用电信诈骗罪,能有几程
30分钟前
刘晓斌律师
近期帮助 1088 人
我在不知是高速的情况下进入高速前面是遂道没敢进掉头回来了逆行2.6公里5分钟交警定危险方法危害公共安
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询