是否被行政拘留，是否被行政拘留企业开除？

更新时间：2023-07-10 12:08:10

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助1639661 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

被行政拘留的员工一般是不会因此事由被开除的，否则用人单位要承担相应的法律责任。但如果劳动者符合严重违反单位的规章制度或者被依法追究刑事责任等情形，单位可以辞退员工且无需支付经济补偿。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

2023-07-10 12:06:08

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助228712 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

被行政拘留的员工一般是不会因此事由被开除的，否则用人单位要承担相应的法律责任。但如果劳动者符合严重违反单位的规章制度或者被依法追究刑事责任等情形，单位可以辞退员工且无需支付经济补偿。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

2023-07-10 12:06:31

点赞
行政纠纷律师团队推荐
已帮助993853 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

就您行政拘留企业开除吗的问题，做出如下解释：单位以员工被行政拘留为由，与员工解除劳动合同是不可取的。这种情况下，作为辅警，被行政处罚，可能是会被开除的。不管是民事审判还是刑事审判，在审核活动的最后都会宣读判决书，案件最后流程就是依据判决执行。
对于一审法院作出的判决、裁定，如果当事人不服，那么可以在规定时间内提起上诉。但有能力而拒不依据法院判决、裁定执行，可能会强制执行，甚至还可能触犯刑法。

2023-07-10 12:08:10

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。