极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

公司规定，新辞职半年后扣除一周的工资不合理吗？

更新时间：2023-07-10 12:22:32
问题描述：
公司规定，新辞职半年后扣除一周的工资不合理吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助505831 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
    2023-07-10 12:21:13
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1030621 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，公司没有为你缴纳社保，可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿，被辞退可以主张赔偿金，如果公司违法辞退，也可以主张双倍赔偿，建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
    2023-07-10 12:21:19
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1859983 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    法律分析：辞职不会被扣工资，提前三十日书面提交辞职书即可，根据规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。
    但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位以辞职为由扣工资可以到当地劳动监察大队投诉。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
    第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
    第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
    2023-07-10 12:22:32
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工厂离职扣工资违法吗
工厂离职扣工资违法吗
劳动合同纠纷 330
实习期满后我辞职了，公司扣除我一周的工资，合理吗？
劳动者被辞退后如果因本人原因给用人单位造成经济损失的，还扣工资。但单位每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。如果未给单位造成经济损失的，则一般不会扣工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
新入职扣押半个月工资,单位是否违规
新入职扣押半个月工资,单位是否违规
劳动合同纠纷 480
自动离职公司扣掉一个月工资合法吗
自动离职公司扣掉一个月工资合法吗
离职资讯
实习期满后我辞职了。公司扣除我一周的工资合理吗？
劳动者被辞退后如果因本人原因给用人单位造成经济损失的，还扣工资。但单位每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。如果未给单位造成经济损失的，则一般不会扣工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职后扣工资怎么办
离职后扣工资怎么办
离职资讯
公司辞职后扣除两个月的工资合法吗？
法律分析：可能会扣工资。但劳动法规定员工在离职前应提前一个月向公司提交辞呈，以便公司找到接替工作者，若未提交辞呈的，离职后应赔付引起理智给公司带来的损失。扣发工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂规定辞职不满3个月就扣除50%的工资是合法的吗？
不合法。劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
紧急辞职扣除三天工资合法吗？
法律分析： 任何用人单位都不能随意克扣工人工资,即便是急辞工是员工个人原因造成的单位损失,扣工资也不能超过工资额的20%。国家实行最低工资保障制度。最低工资的具
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不到一年扣除一个月的工资，这样的合同合法吗？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我当天辞职，当天走，公司扣半个月工资合法吗
这个情况可以向劳动部门反映
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司规定离职扣除一个月工资合法吗？
因为什么原因，你给单位造成什么损失了
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位换了派遣公司，赔偿时间是怎么计算的？
解雇员工的经济赔偿在办结工作交接时支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
呼和浩特律师 太原律师 合肥律师 临淄区律师 列表内容 法律列表 法律内容 法律资讯 法律知识 法律内容
律师推荐：
渭南律师 渭南找律师 大荔县律师 大荔县找律师 渭南劳动纠纷律师 渭南劳动合同纠纷律师
同城律师：
白水县律师 白水县律师 澄城县律师 大荔县律师 富平县律师 韩城市律师 合阳县律师 华州区律师 华阴市律师 蒲城县律师 潼关县律师 临渭区律师
专业律师：
渭南房产纠纷律师 渭南公司法律师 渭南合同纠纷律师 渭南婚姻家庭律师 渭南交通事故律师 渭南劳动纠纷律师 渭南刑事辩护律师 渭南债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
关于公司二级建造师补偿工资协议书
5869人下载
公司工资管理制度
5869人下载
公司克扣工资仲裁申请书
5869人下载
向公司预支工资该借条
5869人下载
律师解答动态
49分钟前
张朋飞律师
近期帮助 2950 人
建筑工程公司有限公司减资
58分钟前
张春利律师
近期帮助 6255 人
你好，分居情况下，男房自己在外租的房子，女方到住所撬锁算不算违法
1小时前
张春利律师
近期帮助 6255 人
公司换了法人，我强制执行应该填原法人还是新法人
1小时前
张春利律师
近期帮助 6255 人
如果属于医疗事故该怎样认定
1小时前
刘鹏律师
近期帮助 3880 人
我购买的水果与商家照片不符合
1小时前
尚权律所律师
近期帮助 2200 人
遇到网络诈骗被骗1000
2小时前
李加刚律师
近期帮助 39164 人
我现在遇到了一个网贷案但是我现在没有钱能不能咨询一下
2小时前
威法律师
近期帮助 9309 人
和对方发生关系，并于男发决定离婚但未办理离婚手续的情况下与女方相处，对方老公一直骚扰并恐吓的情况下该
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd