首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
合同还有一天到期,今天通知我不要我,单位应该给什么赔偿?
更新时间:2023-07-28 17:14:08
问题描述:
合同
还有一天到期,今天通知我不要我,单位应该给什么赔偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
312321
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
合同员工的赔偿方式:
第
一、如果双方协商一致解除合同的,赔偿一倍经济补偿金。经济补偿金根据劳动者的工作年限,每满一年支付一个月的工资,六个月至一年的,按一年的计算,不满六个月的,支付半个月的工资;
第
二、如果单位违法解除或终止的,赔偿二倍经济补偿金。法律依据:《
劳动合同法
》第四十六条
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2023-07-28 17:13:01
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1605172
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
单位不签合同赔偿金额的计算方法是,应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2023-07-28 17:13:15
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1745850
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
单位不签合同赔偿金额的计算方法是:自用工之日起满1个月的次日起,每月支付2倍的工资给劳动者。用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资。
法律依据:《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
《劳动合同法实施条例》第六条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止
劳动关系
,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
2023-07-28 17:14:08
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
合同到期怎么领失业保险金
劳动合同纠纷
330
劳动合同到期,公司提前一个月通知不续签,还有赔偿金吗,怎么算的?
有的,公司是哪里的呢?详聊
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同到期劳动者办理离职手续怎么做
劳动合同纠纷
3115
公司在合同到期后裁员合理吗?
解雇裁员知识
37853
今天工作单位通知我明天不用来上班,该如何给我补偿?
如果单位没有依法给离职补偿金的,劳动者可以与单位协商,要求其及时给付;或者也可以去向劳动保障行政部门投诉;还可以去申请劳动仲裁、申请劳动调解。法律依据:《中华人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司通知要辞退我但是这两年多时间一直没有跟我签劳务合同我可以要求怎样的赔偿?
可以考虑劳动仲裁索赔的啊
全部35个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司在合同没到期的情况下辞退我,没有提前30天书面通知我,我可以得到什么赔偿么赔偿?
没有提前告知就被辞退,属于过失性辞退的,不需要赔偿;属于非过失性辞退的,支付经济补偿和一个月工资的代通知金;属于违法辞退的,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工的合同没到期而公司就直接说明天不要来上班了,这个员工该怎么处理,有赔偿吗?
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的,用人单位需支付经济补偿,以个人理由辞职的没有经济补偿。 (1) 用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的合同期到2018现在单位要求解除合同应该得到什么赔偿?
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
嘉兴律师
嘉兴找律师
海盐县律师
海盐县找律师
嘉兴劳动纠纷律师
嘉兴劳动合同纠纷律师
同城律师:
海宁市律师
海盐县律师
嘉善县律师
平湖市律师
平湖市律师
桐乡市律师
南湖区律师
秀洲区律师
专业律师:
嘉兴房产纠纷律师
嘉兴公司法律师
嘉兴合同纠纷律师
嘉兴婚姻家庭律师
嘉兴交通事故律师
嘉兴劳动纠纷律师
嘉兴刑事辩护律师
嘉兴债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
合同到期的辞职申请书
5869人下载
合同到期辞职申请书
5869人下载
合同期满续聘申请书
5869人下载
合同到期辞职申请书范文
5869人下载
律师解答动态
1分钟前
刘斌律师
近期帮助 28466 人
广东省病假规定亲亲广东省企业最新病假规定
5分钟前
周清智律师
近期帮助 27027 人
我刚买了二手房,过了户,房款也结清了,发现阳台有搭建,但房东未进行审批,可以退房退款不呢
6分钟前
党东月律师
近期帮助 1852 人
物业收取电梯费合理吗?收取标准有文件吗
30秒前
肖育红律师
近期帮助 710 人
劳动合同到期了,公司现在把我开了,工龄两年,请问我现在可以索求多少赔偿,如果不赔偿说没钱怎么办
8分钟前
党东月律师
近期帮助 1852 人
一审没判原告应该怎么办
8分钟前
金松律师
近期帮助 45327 人
十几年龄了。现在公司以私自离岗为理由,开除
8分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 7162 人
判决书中明确中国人民财产保险股份有限公司长春市分公司赔偿原告(我母亲)的赔偿具体金额,应该如何处理
10分钟前
金松律师
近期帮助 45327 人
公司合同出勤需要达26/27天发放5000工资,但是公司排班不合理的原因导致上班时长不足26/27天
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询