公司在包吃包住的情况下还收取宿舍水电费,合理吗?

更新时间:2023-08-01 18:30:53
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一开始公司说包吃包住,后面扣水电费合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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拖欠工资该找哪个部门解决
拖欠工资应该找劳动保障行政部门解决,具体解决方法如下: 1、到劳动行政部门举报; 2、可以直接申请仲裁; 3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到
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签订劳动合同离职的话工资和实际工资不一样怎么办?
劳动合同的工资与实际工资不符,若实际工资少于劳动合同约定的,属于未足额支付劳动报酬的情形,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付足额的劳动报酬
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每月只支付一半的工资,这合法吗?
向劳动监察大队投诉处理
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