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请问上海单位做了10几年自己写辞职报告,辞职报告也还给我啦。现在领导既然拿我辞职报告复印,违法吗?
更新时间:2019-06-01 18:53:21
问题描述:
请问
上海
单位做了10几年自己写辞职报告,后来和单位领导沟通,领导愿意我继续做下去。辞职报告也还给我啦。现在领导既然拿我辞职报告复印,在我不知情况,领导通知我退工单办好啦!违法吗?
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个人提出离职分三种情况:
1、用人单位存在《
劳动合同法
》38条的情况,劳动者书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;
2、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动
合同
法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。
3、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
2019-06-01 18:51:42
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辞职报告也称为辞职申请书,是个人离
开原
来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。
《中华人民
共和
国劳动法》第24条明确规定:"当事人双方可以协商解除劳动合同"。
这种"协商解除劳动合同"正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职请求。由此可见,在现代社会人才流动的过程中,辞职报告的写作和求职信一样具有同样重要的意义。
2019-06-01 18:53:21
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