公积金有权冻结我的工资账户吗？

更新时间：2023-08-04 13:26:08

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法律分析：公司是没有权利冻结你的工资的。
根据《中华人民共和国劳动合同法》：第八十五条未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
第四十九条确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：
（一）劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；
（二）社会平均工资水平；
（三）劳动生产率；
（四）就业状况；
（五）地区之间经济发展水平的差异。
第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

2023-08-04 13:24:06

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法院会冻结公积金账户。
被执路人未履行法院裁判的，法院即能够冻结其住房公积金账户，暂停向其支付，防止被执路人转移财产。
所以，法院冻结住房公积金账户只有一个前提。
就是被执路人有未履行的奏效法律文书所确定的义务。

2023-08-04 13:24:20

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工资卡被冻结，也会冻结公积金。一般来说执行过程中，最终的结果是你有资产被人执行，所以哪里有资产就冻结哪里。不过一般扣工资冻结银行卡是比较快的一步，后续查询到你有工作单位，有公积金才会冻结划拨你的公积金。
为了不影响正常的生产生活建议尽快将法律文书中规定的相应义务尽快履行，履行完毕后积极与原告和法院沟通，尽快将工资卡和公积金解封。

2023-08-04 13:26:08

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