首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
你好,签合同的时候,试用期是三个月,现在已经工作了四个月,但是公司要求延长我的试用期,比我来的晚
更新时间:2023-08-05 10:12:21
问题描述:
你好,签
合同
的时候,试用期是三个月,现在已经工作了四个月,但是公司要求延长我的试用期,比我来的晚
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
343205
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
在签订的劳动合同明确约定试用期的情形下,用人单位擅自延长试用期,属于违法行为。对试用期时间与公司发生争议的,应当首先与公司进行协商,协商不成向当地
仲裁
委申请仲裁。
根据《
劳动合同法
》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
法律依据:《劳动合同法》第十九条
劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
2023-08-05 10:10:59
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
961055
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
用人单位不可以随意延长试用期,除非与劳动者协商一致。
《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
法律依据:《劳动合同法》第十九条
劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
2023-08-05 10:11:14
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
59020
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
用人单位不可以随意延长试用期,除非与劳动者协商一致
《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期
试用期包含在劳动合同期限内
劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期
试用期包含在劳动合同期限内
劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
2023-08-05 10:12:21
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同签了三年试用期该是几个月
劳动合同纠纷
30
你好,我是一年的劳动合同,试用期两个月。试用期结束后,企业没有通知我,试用期自动延长。现在试用期过了
您好,去劳动部门申请仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
签了三年的劳动合同试用期几个月
劳动合同纠纷
100
延长试用期的法律依据是什么?
试用期
3057
你好,我想问一下,试用期三个月的试用期我请了28天假,但是公司同意了,但是我已经过了试用期
试用期提前三天申请离职即可。可以去劳动站投诉他
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
延长员工的试用期违法吗
试用期
642
好像是签订三年的合同,约定三个月的试用期,现在延长了一个月的试用期,还说我没达到公司要求
你好,可以保留好证据要求赔偿的
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我面试的时候说是2个月试用期,并且现在2个月已经过了,没签劳务合同,还要延长我的实习期
建议申请劳动仲裁,马上申请
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问就是我试用期三个月已经到了但是公司依旧没有给我转正,反而要求签试用期延长协议
可以到劳动监察大队反应
全部16个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们公司故意延长试用期,本来说好的试用期3个月,但是公司却延长我的试用期,没有签订劳务合同。
你好,我们公司故意延长试用期,本来说好的试用期3个月,该十月份转正,但是公司却延长我的试用期,让我12月份转正,没有签订劳务合同
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我朋友的公司说试用期三个月,现在又延长了一个月,总共四个月。这合法吗?
您好,您的合同上签订的试用期是三个月吗?如果不是,在一定范围内,领导可以延期,但是三年以上的合同实习期最长不得三个月,希望对您有帮助
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
兼职协议和劳动合同的区别是什么
兼职协议和劳动合同的区别主要就是劳动合同属于全日制用工,兼职协议通常属于非全日制用工,从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职不批准,不让走怎么办
一、离职不批准怎么处理 1、离职不批准可以通过以下方式处理: (1)如果员工是提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知书,即使单位领导不签字批准,员工也可
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
南宁律师
同城律师:
良庆区律师
隆安县律师
宾阳县律师
江南区律师
横州市律师
西乡塘区律师
马山县律师
上林县律师
邕宁区律师
武鸣区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
有固定期限劳动协议(三个月试用期)
5869人下载
试用期延长协议
5869人下载
和月嫂签合同范文
5869人下载
房地产网签合同标准范本
5869人下载
律师解答动态
39分钟前
陈春雷律师
近期帮助 6303 人
收到异地公安告知书,非法经营罪,但是本人已带到外地,家属怎么办
46分钟前
陈春雷律师
近期帮助 6303 人
驾校不退费问题,怎么维权
3小时前
陈世炫律师
近期帮助 25314 人
22.我想查一下我的债权人有没有被起诉
3小时前
许睿律师
近期帮助 2356 人
电动车充电器被偷能报警吗
3小时前
邱聪聪律师
近期帮助 36 人
装修公司提供的瓷砖没有3c认证,本人想终止合同,装修公司不同意
3小时前
邱聪聪律师
近期帮助 36 人
女方不还彩礼钱回来怎么办啊
3小时前
李晓航律师
近期帮助 168218 人
捡到一个身份证,想联系到本人,交还于他
3小时前
李晓航律师
近期帮助 168218 人
你好,我的欠条2006年的,还生效吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询