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实习期间交给单位的就业协议毕业后才签字盖章。就业协议有效吗?
更新时间:2023-08-10 15:42:23
问题描述:
实习期间交给单位的就业协议毕业后才签字盖章。就业协议有效吗?
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你好,就业协议是有效的,
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约定的是多少呢
2023-08-10 15:40:43
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你看一下协议书里有约定生效的条款吧,如果有按协议约定,否则该协议书有效
2023-08-10 15:40:55
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实习期签订的,一般不是劳动
合同
。劳务合同是由用人单位与劳动者协商一致订立的,双方均需具有相应的行为能力;而实习期间,劳动者一方还未毕业,工作期限也不同于用人单位中其他的在职员工。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第十七条
劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)
劳动保护
、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
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